IT-SupportSpezialist­(gn)
Über diesen Job
Als IT-Support-Spezialist in einem etablierten Bauunternehmen in Magdeburg erwarten dich eine attraktive Vergütung, 30 Tage Urlaub sowie vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten. Du kümmerst dich um die Sicherstellung eines reibungslosen IT-Betriebs, nimmst IT-Probleme unserer Anwender auf und entwickelst Lösungen. Du solltest eine abgeschlossene IT-Ausbildung mitbringen, kommunikativ sein und auch in stressigen Situationen einen kühlen Kopf bewahren. Werde Teil eines engagierten Teams und profitiere von einem sicheren Arbeitsplatz und einer betrieblichen Altersvorsorge.
Aufgaben
- Sicherstellung und Weiterentwicklung eines reibungslosen IT-Betriebs
- Aufnahme von IT-Problemen unserer Anwender per Ticket-System, E-Mail oder am Telefon
- Bereitstellung von Ad-hoc-Lösungen für IT-Probleme oder Weiterleitung an nachgelagerte Supportstellen
- Regelmäßiger Austausch und Zusammenarbeit mit Kollegen bei der Bearbeitung von IT-Problemen
- Betreuung und Weiterentwicklung unserer Software- und Hardwarekomponenten nach Einarbeitung
- Bereitstellung von Lösungen und Workarounds für IT-Probleme
- Inventarisierung von Hard- und Software
- Installation und Konfiguration von Hard- und Software
- Auslieferung und Rücknahme von Hard- und Software
Anforderungen
- Abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker oder vergleichbare IT-Ausbildung
- Ausgeprägte IT-Affinität oder erste Erfahrung im IT-Support
- Freude am täglichen Austausch mit Kollegen und Teamarbeit
- Hohe Lösungsorientierung und Serviceorientierung in Problemlösungen
- Fähigkeit, in stressigen Situationen den Überblick zu behalten
- Erfahrung in der Kundenbetreuung und im Anwendersupport
- Hohe Motivation, Eigeninitiative und Einsatzbereitschaft zeigen
- Strukturierte und verbindliche Arbeitsweise zur Erledigung von Aufgaben
- Kenntnisse in der Installation, Konfiguration und Inventarisierung von Hardware
- Fingerspitzengefühl für besondere Situationen und adäquate Reaktionen
Benefits
- Attraktive Vergütung
- 30 Tage Urlaub
- Urlaubs- & 13. Monatsentgelt
- KITA-Zuschuss
- Betriebliche Altersvorsorge
- Gesundheitsförderung
- Persönliche Weiterbildung
- Fachliche Weiterbildung
- Moderne Arbeitsplätze
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