Pflegerische­Bereichsleitung­Dermatologie­/­Pulmologie­(w/m/d)
Über diesen Job
Die Asklepios Klinik Weißenfels sucht eine Pflegerische Bereichsleitung für die Fachrichtungen Dermatologie und Pulmologie (w/m/d). Zu den Aufgaben gehören die fachliche und disziplinarische Leitung der Station, Qualitätssicherung, Teamführung und die Entwicklung von Ablauforganisationen. Bewerber sollten eine Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger sowie Führungserfahrung oder die Bereitschaft dazu mitbringen. Das Unternehmen bietet eine leistungsgerechte Vergütung, flexible Arbeitsmodelle, umfangreiche Fortbildungsmöglichkeiten und zahlreiche Mitarbeitervorteile.
Aufgaben
- Übernahme der fachlichen und disziplinarischen Leitung der Station
- Qualitätssicherung und Weiterentwicklung des Ausbildungsbereichs
- Team- und Mitarbeiterführung des pflegerischen Teams der Station
- Personalbedarfs- und Einsatzplanung durchführen
- Etablierung und Weiterentwicklung einer effizienten Ablauforganisation
- Personalentwicklung entsprechend den Fort- und Weiterbildungwünschen der Mitarbeiter
- Pflegequalität im Bereich sicherstellen und weiterentwickeln
- Optimierung und Weiterentwicklung von Prozessen und Strukturen
- Enge Zusammenarbeit im Pflegeleitungsteam und mit der Pflegedirektion
- Vertretung und Unterstützung der Gesamtbereichsleitung
Anforderungen
- Abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger mit umfangreicher Erfahrung im pflegerischen Bereich.
- Leitungsqualifikation oder Bereitschaft zur Weiterbildung als leitende Pflegekraft.
- Ausgeprägtes Organisationsvermögen und strukturierte Arbeitsweise zur Optimierung von Abläufen und Prozessen.
- Innovationsfreude und Fähigkeit zum eigenverantwortlichen sowie lösungsorientierten Arbeiten.
- Hervorragende Kommunikations- und Teamfähigkeit zur Unterstützung und Führung des Teams.
- Einfühlungsvermögen und sichere Umgangsformen im Patienten- und Mitarbeiterkontakt.
- Belastbarkeit und Flexibilität zur Erfüllung der Anforderungen in einem dynamischen Umfeld.
- Überzeugungskraft und Freude an Herausforderungen zur Förderung der Teamdynamik.
Benefits
- leistungsgerechte Vergütung
- Familienfreundliche Arbeitszeiten
- stabile Teamstruktur
- Social Intranet
- wertschätzendes Klima
- flache Hierarchien
- Fortbildungsangebot
- Kitazuschüsse
- Mitarbeiterrabatte
- gesundheitsfördernde Maßnahmen
- Nutzung Fitnessräume
- Jobrad-Leasing
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