Mitarbeiter­Wareneingangsprüfung/Qualitätskontrolle­(w/m/d)

Unbefristete Arbeitsverträge Leistungsgerechte Vergütung Gestellte Arbeitskleidung Vollzeit Festanstellung Vor Ort Fertigung & Produktion Handwerk
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Über diesen Job

Die Bw Bekleidungsmanagement GmbH sucht unbefristet in Vollzeit einen Mitarbeiter (w/m/d) für die Wareneingangsprüfung und Qualitätskontrolle in ihrem Regionallager Ost in Magdeburg/Sülzetal. Zu den Aufgaben gehören die Prüfung der angelieferten Bekleidung und Ausrüstung auf Vollzähligkeit und Spezifikationskonformität sowie die Dokumentation von Abweichungen. Bewerber sollten eine abgeschlossene Ausbildung als Näher*in, Schneider*in oder Schuhmacher*in sowie Erfahrung im Qualitätsmanagement mitbringen. Das Unternehmen bietet sichere Arbeitsplätze, geregelte Arbeitszeiten und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.

Aufgaben

  • Wareneingänge (Neu- und Gebrauchtware) bearbeiten und auf Vollzähligkeit prüfen
  • Fachgerechte Prüfung der angelieferten Bekleidung und Ausrüstung auf Spezifikationskonformität und ordnungsgemäße Fertigung durchführen
  • Festgestellte Abweichungen erkennen, bewerten und digital dokumentieren
  • Endkontrolle der Ware sorgfältig und nach definierten Qualitätsstandards durchführen
  • Aktiv bei der Bearbeitung von Reklamationen unterstützen

Anforderungen

  • Abgeschlossene Ausbildung als Näher*in, Schneider*in oder Schuhmacher*in für die Bekleidungsindustrie
  • Berufserfahrung als Qualitätsprüfer*in im Bereich Bekleidung, Schuhe oder Lederwaren wünschenswert
  • Hohes Qualitätsbewusstsein sowie sorgfältige und zuverlässige Arbeitsweise erforderlich
  • Erfahrung in der Nutzung von digitalen Systemen und Warenwirtschaftssystemen
  • Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift für präzise Kommunikation und Dokumentation
  • Fähigkeit, Spezifikationen zu erkennen und Abweichungen in der Qualität zu bewerten
  • Kenntnisse in der Wareneingangsprüfung und der Qualitätskontrolle von Bekleidungswaren
  • Fähigkeit zur digitalen Dokumentation von Entdeckungen und Abweichungen
  • Erfahrung in der Bearbeitung von Reklamationen im Bereich Bekleidung und Ausrüstung
  • Teamfähigkeit und Bereitschaft zur internen Weiterbildung und Entwicklung

Benefits

  • Geregelte Arbeitszeiten
  • Marktgerechte Vergütung
  • Entwicklungsstruktur
  • Mitarbeiterrabatte
  • Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Leistungsorientiertes Vergütungssystem
  • Jährliche Gehaltsanpassung

Kontakt

Frau Stefanie Morgenschweis

Tel: 0220391280

Email: bewerbungost@bwbm.de


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