AusbildungzumKaufmannimGesundheitswesen(m/w/d){Kaufmann/-frau-Gesundheitswesen}
Über diesen Job
Starte deine Karriere am Universitätsklinikum Halle (Saale) mit einer Ausbildung zum Kaufmann im Gesundheitswesen (m/w/d), beginnend am 01.08.2026. Lerne die wichtigen Abläufe eines großen Universitätsklinikums kennen und unterstütze das Team dabei, dass sich Ärzte und Pflegekräfte voll und ganz auf ihre Patienten konzentrieren können. Du profitierst von einer attraktiven Vergütung, einer intensiven Einarbeitung sowie zahlreichen Mitarbeitervorteilen wie einem Betriebskindergarten und gesundheitsfördernden Maßnahmen. Bewirb dich jetzt und gestalte deine Zukunft im Gesundheitswesen!
Aufgaben
- Qualitätsmanagement im Gesundheitswesen durchführen
- Geschäfts- und Leistungsprozesse analysieren
- Information, Kommunikation und Kooperation im Team fördern
- kaufmännische Steuerung und Kontrolle umsetzen
- Personalwirtschaft verwalten
- Aufgaben und Rechtsfragen des Gesundheits- und Sozialwesens bearbeiten
- medizinische Dokumentation und Berichtswesen erstellen
- Datenschutzrichtlinien einhalten
- Materialwirtschaft organisieren
- Finanz- und Rechnungswesen im Gesundheitswesen verwalten
Anforderungen
- Gute Kommunikationsfähigkeiten zur Information und Zusammenarbeit im Gesundheitswesen
- Starke organisatorische Fähigkeiten zur effizienten Gestaltung von Arbeitsabläufen
- Kenntnisse im Qualitätsmanagement im Gesundheitswesen für optimale Dienstleistung
- Verständnis für kaufmännische Steuerung und Kontrolle in Einrichtungen des Gesundheitswesens
- Sorgfalt und Verantwortungsbewusstsein bei der medizinischen Dokumentation und im Berichtswesen
- Grundverständnis der rechtlichen Rahmenbedingungen im Gesundheits- und Sozialwesen
- Fähigkeiten in der Materialwirtschaft zur Sicherstellung der Bedarfserfüllung
- Grundkenntnisse im Finanz- und Rechnungswesen im Kontext des Gesundheitswesens
- Engagement und Belastbarkeit im Umgang mit Herausforderungen im Arbeitsumfeld
- Gute Deutsch- und Mathematikkenntnisse für den Ausbildungsinhalt
Benefits
- Attraktive Vergütung
- Jahressonderzahlung
- Ausbildungsprämie
- Vermögenswirksame Leistungen
- Betriebliche Altersvorsorge
- 30 Tage Urlaub
- Intensive Einarbeitungsphase
- Gesundheitsfördernde Maßnahmen
- Sportkurse
- Mitarbeiterrestaurant
- Betriebskindergarten
- Gleitzeitregelung
- Mitarbeiterfest
- Beratung zur Kinderbetreuung
- Mitarbeitervorteile
- Mitarbeitervergünstigungen
- Zuschuss zum Jobticket
- Gute Nahverkehrsanbindung
- Teamevents
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