Ausbildung­zum­Pflegehelfer­/­zur­Pflegehelferin­(m/w/d)­zum­01.08.2026
Über diesen Job
Zum 01.08.2026 suchen die Johanniterhäuser Gardelegen Auszubildende zum Pflegehelfer / zur Pflegehelferin (m/w/d). Die Ausbildung bietet attraktive Vergütungen, 30 Tage Urlaub sowie umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten. Sie erwartet eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem modernen Arbeitsumfeld, das auf Ihre Gesundheit und Work-Life-Balance achtet. Starten Sie Ihre Karriere in einem zukunftssicheren Beruf und gestalten Sie aktiv den Alltag der Menschen, die Sie betreuen.
Aufgaben
- Unterstützung der Pflegefachpersonen bei der Erfüllung der pflegerischen Aufgaben
- Unterstützung bei der täglichen Grundpflege
- Vorbereitung und Darreichung von Mahlzeiten
- Durchführung weiterer hauswirtschaftlicher Tätigkeiten
- Mitgestaltung des Alltags und der Organisation im Wohnbereich
- praktische Ausbildung überwiegend in den Johanniterhäusern Gardelegen
- theoretische Ausbildung in einer Pflegefachschule auf der Basis der aktuellen Pflegewirtschaft
- Teilnahme an Fort- und Weiterbildungen
Anforderungen
- Abgeschlossene Berufsbildungsreife (Hauptschulabschluss der Klasse 9) ist erforderlich.
- Positive Lebenseinstellung und Freude an der Arbeit mit Menschen sind von großer Bedeutung.
- Teamplayer mit der Fähigkeit, Verantwortung im Team zu übernehmen.
- Respektvoller und würdevoller Umgang mit pflegebedürftigen Menschen und Kollegen.
- Lust und Bereitschaft, Neues zu lernen sowie selbständig zu arbeiten.
- Flexibilität und Anpassungsfähigkeit im Schichtdienst sind wichtig.
- Grundlegende Kenntnisse in der Pflege und Unterstützung bei alltäglichen Aufgaben.
- Offenheit für moderne Arbeitsbedingungen und digitale Technologien.
- Fähigkeit zur Mitgestaltung des Alltags und Organisation im Wohnbereich.
- Engagement und Zuwendung im Umgang mit Bewohnern sind essenziell.
Benefits
- Attraktive Ausbildungsvergütung
- 13. Monatsgehalt
- 30 Tage Urlaub
- Gute Entwicklungschancen
- Fort- und Weiterbildungen
- Qualifizierte Praxisanleitung
- Anrechnung der Ausbildungszeit
- Vergütungserhöhung durch Betriebszugehörigkeit
- Zuschläge für Sonn- und Feiertagsarbeit
- Betriebliches Gesundheitsmanagement
- Mitarbeitendenvorteilsprogramm
- Flexible Dienstplangestaltung
- Sicherer Arbeitsplatz
- Weiterbildungsmöglichkeiten
- Azubitage
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