Pflegekraft­(m/w/d)­im­3‑Schicht‑Modell­in­Köthen­{Altenpflegehelfer/in}
Über diesen Job
Werden Sie Teil des advita Pflegedienstes als Pflegekraft (m/w/d) im 3-Schicht-Modell in Köthen! In einer vertrauensvollen und persönlichen Atmosphäre kümmern Sie sich um Klienten in Wohngemeinschaften und Betreutem Wohnen, wo weniger Klienten pro Pflegekraft betreut werden. Diese unbefristete Teilzeitstelle (25-30 Std./Woche) bietet Ihnen vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten und eine verlässliche Dienstplanung ohne Teildienste. Bewerben Sie sich jetzt und profitieren Sie von attraktiven Vorteilen wie betrieblicher Altersvorsorge und Weiterbildungsmöglichkeiten!
Aufgaben
- Durchführung von aktivierender Pflege
- Grundpflege und Betreuung in der Häuslichkeit
- Behandlungspflege nach SGB V durchführen
- Pflegedokumentation erstellen
- Mitgestaltung eines bunten und abwechslungsreichen Alltags
Anforderungen
- Einfühlungsvermögen und Geduld im Umgang mit Klienten, besonders im Bereich der Altenpflege.
- Teamfähigkeit und Flexibilität, um in einem dynamischen Pflegeumfeld effektiv arbeiten zu können.
- Erfahrung in der Betreuung von Menschen mit Demenz sowie in der aktivierenden Pflege.
- Kenntnisse in der Grundpflege und Behandlungspflege gemäß SGB V sind von Vorteil.
- Fähigkeiten in der Pflegedokumentation mit einer verständlichen Kommunikation von Pflegeabläufen.
- Eine abgeschlossene Ausbildung als Altenpflegehelfer/in oder LG1 Schulung ist wünschenswert.
- Die Fähigkeit, eine vertrauensvolle und angenehme Atmosphäre für Klienten zu schaffen.
- Zuverlässigkeit und Selbstorganisation zur Gewährleistung einer verlässlichen Dienstplanung und Einarbeitung.
- Bereitschaft zur Teilnahme an Fort- und Weiterbildungen zur persönlichen Entwicklung.
- Gute Kenntnisse im Umgang mit digitalen Dokumentationssystemen, z. B. auf iPads.
Benefits
- Verlässliche Dienstplanung
- Keine Teildienste
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
- Betriebliche Altersvorsorge
- Einspringprämie
- Wechselschichtzulage
- Mitarbeiterwerbungsprämie
- Vorteilsportal für Mitarbeiter
- Kostenübernahme Fort- und Weiterbildungen
- Digitale Dokumentation
- Gute Einarbeitung
- Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten
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