Koordinator­Vertriebsabrechnung­(m/w/d)
Über diesen Job
Werden Sie Koordinator Vertriebsabrechnung (m/w/d) bei der Halleschen Verkehrs-AG und gestalten Sie aktiv die Zukunft der Stadt Halle! Ab dem 1. Februar 2026 führen Sie ein kompetentes Team und optimieren die Abrechnungsprozesse für unsere vielfältigen Ticketangebote. Sie bringen eine kaufmännische Ausbildung, Führungserfahrung und ein sicheres Auftreten mit? Dann erwartet Sie ein attraktives Arbeitsumfeld mit flexiblen Arbeitszeiten, Fortbildungsmöglichkeiten und zahlreichen Mitarbeiterbenefits. Bewerben Sie sich bis zum 31. Dezember 2025 und werden Sie Teil unseres engagierten Teams!
Aufgaben
- Fachliche Leitung einer Gruppe von Sachbearbeitenden im Abrechnungsteam
- Überblick über Abrechnungen in allen Vertriebswegen behalten
- Ergebnisse überprüfen und validieren
- Durchführung kleinerer Projekte
- Erstellung von Monatsabschlüssen zusammen mit dem Team
- Kontenabstimmungen durchführen
- Fahrscheinbilanz aufbereiten
- Erarbeitung wichtiger Statistiken für Auswertungen
- Vollständigen Prozess der EBE-Zahlungen abwickeln
- Zahlungsabgleich, Buchung und Mahnwesen bei EBE-Zahlungen durchführen
- Prozesse im Forderungsverkauf koordinieren und überwachen
- Verträge und Rechnungslegungen für verschiedene Ticketangebote im Blick behalten
- Korrekter Abwicklung von Verträgen und Rechnungslegungen sorgen
Anforderungen
- kaufmännische Aus- oder Weiterbildung, z. B. Industriekaufmann, Bilanzbuchhalter oder Steuerfachangestellter
- erste Führungserfahrung in einem Abrechnungsteam sowie Wissen in der Abrechnungsbearbeitung
- sichere Kenntnisse der Buchführung sowie kaufmännischer Grundsätze (GoB)
- proaktive und terminorientierte Arbeitsweise mit einem starken Organisationstalent
- kundenfreundliches Auftreten und ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten
- Konzeptionelles Denken sowie Entscheidungsfreudigkeit
- Kenntnisse in der Erstellung von Monatsabschlüssen und Kontenabstimmungen
- Erfahrung im Forderungsverkauf und im Umgang mit Rechnungslegungen
- Fähigkeit zur Erstellung von Statistiken und Auswertungen für Abrechnungsprozesse
- Hohes Maß an Diskretion und Integrität in der Bearbeitung finanzieller Daten
Benefits
- Flexible Arbeitszeiten
- Jobticket-Zuschuss
- Fahrradleasing
- Bezahlte Fortbildungen
- Mitarbeitendenberatung
- E-Lernwerkstatt
- E-Library
- Betriebliches Gesundheitsmanagement
- SWH-Gesundheitskarte
- AWO-Lifebalance-Angebote
- Betriebliche Altersvorsorge
- Gruppenunfallversicherung
- Mitarbeiterrabatte
- Offene Teamkultur
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