Tragwerksplaner­/­Statiker­(m/w/d)
Über diesen Job
Werden Sie Tragwerksplaner / Statiker (m/w/d) bei KLEUSBERG in Kabelsketal Dölbau und gestalten Sie mit Ihrem frischen Denken innovative Lösungen im modularen Bauen. Sie koordinieren Bauvorhaben, erstellen statische Berechnungen und entwickeln Tragwerkskonzepte, während Sie in einem engagierten Team an spannenden Projekten arbeiten. Profitieren Sie von einem unbefristeten Arbeitsvertrag, flexiblen Arbeitszeiten und zahlreichen zusätzlichen Leistungen in einem stabilen Familienunternehmen. Bewerben Sie sich jetzt und bringen Sie Ihre Ideen aktiv ein!
Aufgaben
- Tragwerkslösungen planen und Projekte umsetzen
- Bauvorhaben über alle Leistungsphasen der Tragwerksplanung koordinieren
- Statische Berechnungen für Stahl- und Holztragwerke eigenverantwortlich erstellen
- Massivkonstruktionen und Flachgründungen bemessen
- Tragwerkskonzepte inklusive Anschlussdetails erarbeiten
- Engagement zur Weiterentwicklung der Produkte einbringen
- Selbstständig und lösungsorientiert arbeiten
- Vielseitige Bauvorhaben von funktionalen bis großen, komplexen Bauwerken bearbeiten
Anforderungen
- Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen mit Schwerpunkt auf konstruktivem Ingenieurbau oder gleichwertige Ausbildung
- Berufserfahrung in der Tragwerksplanung, insbesondere in der Berechnung von Stahl- und Holztragwerken
- Fundierte Kenntnisse in der Erstellung und Bewertung von Tragwerkskonzepten und Anschlussdetails
- Hervorragendes räumliches Vorstellungsvermögen zur schnellen Erfassung komplexer Zusammenhänge
- Versierter Umgang mit MS Office und Software wie SCIA und FRILO für die Statikplanung
- Eigenverantwortliches Arbeiten mit einer lösungsorientierten Denkweise in der Projektumsetzung
- Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten auf Deutsch, um im Team professionell zu agieren
Benefits
- 30 Tage Urlaub
- Bezahlte Freistellung an Heiligabend
- Bezahlte Freistellung an Silvester
- Freie Tage an Brückentagen
- Sonderurlaub
- Elternzeit
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
- Flexibele Arbeitszeiten
- Mobiles Arbeiten
- Attraktives Gehalt
- Jahressonderzahlung
- Erfolgsbeteiligung
- Regelmäßige Lohnanpassungen
- Tank- oder Einkaufsgutschein
- Vermögenswirksame Leistungen
- Bezuschusste Altersvorsorge
- Mitarbeiterrabatte
- E-Bike-Leasing
- Kostenfreie Mitarbeiterparkplätze
- E-Ladestationen
- Strukturierte Einarbeitung
- Weiterbildungsmöglichkeiten
- Regelmäßige Feedbackgespräche
- Firmenfeiern
- Teamaktionen
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