Stellvertretender­Filialleiter­Teilzeit­(m/w/d)
Über diesen Job
Werde Teil von #teamlidl als stellvertretender Filialleiter! Du unterstützt bei der Führung und Motivation eines Teams von 20-40 Mitarbeitern und sorgst für ein erstklassiges Einkaufserlebnis. Profitiere von einem übertariflichen Gehalt, einem unbefristeten Arbeitsvertrag und vielfältigen Karrierechancen. Bewirb dich jetzt unkompliziert ohne Anschreiben und starte deine Karriere in einem Unternehmen, das Wert auf Vielfalt und transparente Gehälter legt!
Aufgaben
- Filialleiter bei der fachlichen Führung und Organisation des Filialteams unterstützen
- Mitarbeiter motivieren und ein Team aus 20–40 Personen aufbauen
- Abläufe in der Filiale optimieren und selbst aktiv mitarbeiten
- Disposition und Inventuren durchführen
- Filialleiter in dessen Abwesenheit vertreten
- Umsetzung der Filialkonzepte gemeinsam mit dem Team sicherstellen
- Für eine gepflegte Filiale und ein positives Einkaufserlebnis für die Kunden sorgen
Anforderungen
- Berufserfahrung im Einzelhandel oder einer vergleichbaren Branche mit Führungserfahrung
- Teamplayer mit hoher Verantwortungsbereitschaft und Fähigkeiten zur Mitarbeitermotivation
- Ausgeprägte Entscheidungsfreude und Ergebnisorientierung
- Flexibilität in der Arbeit innerhalb verschiedener Schichtmodelle
- Fähigkeiten zur Organisation und Optimierung von Abläufen im Verkaufsbereich
- Kenntnisse in der Disposition und Durchführung von Inventuren
- Starkes Engagement für Kundenservice und ein angenehmes Einkaufserlebnis
- Kompetenzen im Coaching und der Entwicklung von Teammitgliedern
- Gute Kommunikationsfähigkeiten zur internen und externen Kommunikation
- Überzeugungskraft, um Mitarbeiter zu begeistern und Ziele zu erreichen
Benefits
- übertarifliches Gehalt
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- 5 % Einkaufsrabatt
- unbefristeter Arbeitsvertrag
- 6 Wochen Urlaub
- bezahlte Überstunden
- Tarifliche Altersvorsorge
- intensive Einarbeitung
- individuelle Karrierebegleitung
- Gesundheitsangebote
- vergünstigtes Deutschlandticket
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