CE-und­Regulatory-Affairs-Koordinator:in(m/w/d)
Über diesen Job
Werde CE- und Regulatory-Affairs-Koordinator:in (m/w/d) bei HORIBA FuelCon GmbH und sichere die CE-Konformität sowie die globale Marktfähigkeit unserer Prüfstände für Brennstoffzellen und Elektrolyseure. Du bist verantwortlich für die Erstellung von Konformitätserklärungen, das Monitoring von Normen und die Entwicklung von Prozessen. Profitiere von einem unbefristeten Arbeitsvertrag, 30 Tagen Urlaub, flexiblen Benefits wie Fahrradleasing und einer betrieblichen Gesundheitsförderung. Gestalte mit uns die Zukunft der Prüftechnik in einem globalen Netzwerk!
Aufgaben
- Sicherstellen der CE-Konformität und globalen Marktfähigkeit der Prüfstände für Brennstoffzellen und Elektrolyseure
- Erstellung von Konformitätserklärungen und Typenschildern
- Monitoring von EU- und internationalen Normen (Maschinenverordnung, ATEX, IEC/ISO)
- Entwicklung von Prozessen, Policies und Schulungen im Bereich Regulatory-Governance
- Kommunikation mit Behörden und Normungsgremien
Anforderungen
- Kenntnisse in CE-Konformität und regulatorischen Anforderungen für Maschinen und Anlagen
- Erfahrung in der Erstellung von Konformitätserklärungen und Typenschildern
- Fähigkeit zur Überwachung und Analyse von EU- und internationalen Normen wie Maschinenverordnung und ATEX
- Kompetenz in der Entwicklung von Prozessen, Policies und Schulungen im Bereich Regulatory-Governance
- Starke Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch, insbesondere im Umgang mit Behörden und Normungsgremien
- Hohe Sorgfalt und Genauigkeit bei der Arbeit mit komplexen Maschinen und Anlagen
- Erfahrung in der Koordination von Mitarbeitern und Dienstleistern im regulatorischen Umfeld
- Kenntnisse in harmonisierten Normen und Explosionsschutz sowie Auditverfahren
- Studium im Bereich Maschinenbau, Elektrotechnik oder Verfahrenstechnik
- Fähigkeit zur Analyse und Interpretation technischer Normen und Vorschriften
Benefits
- 30 Tage Urlaub
- Betriebliche Gesundheitsförderung
- Unfallversicherung
- E-Auto-Ladestation
- Fahrradleasing
- Zuschuss zum Deutschlandticket
- Kinderbetreuungszuschuss
- Strukturierter Onboarding-Prozess
- Regelmäßige Firmenevents
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