Fahrdienstleiter/Zugleiter(m/w/d){Eisenbahner/in-Betriebsdienst-Fahrweg}
Über diesen Job
Die Harzer Schmalspurbahnen GmbH sucht ab sofort einen Fahrdienstleiter/Zugleiter (m/w/d) in Vollzeit zur Verstärkung des Teams in Wernigerode und Nordhausen. Sie sind verantwortlich für den sicheren und pünktlichen Ablauf im Bahnbetrieb und arbeiten eng mit der Servicestelle zusammen. Neben einer fairen, tarifgebundenen Vergütung und 27 bis 30 Tagen Urlaub erwarten Sie vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten und attraktive Zusatzleistungen. Bewerben Sie sich jetzt und werden Sie Teil eines engagierten Teams!
Aufgaben
- sichere und pünktliche Durchführung von Zug- und Rangierfahrten
- Regelung der Zugfolge
- Erteilung, Übermittlung und Dokumentation von fahrdienstlichen Aufträgen, Befehlen sowie Fahrplanmitteilungen
- Bedienung und Überwachung des Stellwerks (ESTW, in kleinem Umfang Gs II und mechanisch)
- Ergreifen von Maßnahmen bei Abweichungen vom Regelbetrieb und bei Störungen
Anforderungen
- Aktive Befähigung zum Fahrdienstleiter oder Zugleiter, um den Zugverkehr sicher und effizient zu organisieren
- Bereitschaft zur arbeitsplatzbezogenen Qualifikation für eine kontinuierliche fachliche Entwicklung und Verbesserung
- Verkehrsmedizinische Tauglichkeit und psychologische Eignung für die Arbeit im Bahnbetrieb und im Schichtdienst
- Sehr gute Kenntnisse und Erfahrung im operativen Betriebsdienst, insbesondere in der Regelung der Zugfolge
- Selbständige, strukturierte und ruhige Arbeitsweise, die auch in stressigen Situationen klare Kommunikation ermöglicht
- Ergebnisorientierung und Teamfähigkeit, um die Zusammenarbeit im Zugleiter-Team zu optimieren
- Fähigkeiten zur Dokumentation und Übermittlung von fahrdienstlichen Aufträgen sowie Fahrplanmitteilungen
- Erfahrung in der Bedienung und Überwachung von Stellwerken, einschließlich ESTW und mechanischer Systeme
- Bereitschaft zur Schicht-, Wochenend- und Feiertagsarbeit, um einen reibungslosen Bahnbetrieb zu gewährleisten
- Führerschein der Klasse B und Pkw für die Erreichbarkeit des Arbeitsplatzes
Benefits
- Tarifgebundene Vergütung
- 50 % Weihnachtsgeld
- 30 Tage Urlaub
- Betriebliche Altersvorsorge
- Zusatzurlaub oder geringere Wochenarbeitszeit
- Bikeleasing
- Gesundheitsplattform
- Kostenlose Verkehrsnutzung
- Regelmäßige Weiterbildungsmöglichkeiten
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