Ausbilder­für­Gerüstbauer­(m/w/d)­{Ausbilder/in­-Anerkannte­Ausbildungsberufe}
Über diesen Job
Bau Bildung Sachsen-Anhalt e.V. sucht einen Ausbilder (m/w/d) für Gerüstbauer zur Verstärkung des Teams im Ausbildungszentrum in Magdeburg. In dieser unbefristeten Vollzeitstelle sind Sie verantwortlich für die Planung und Durchführung der praxisnahen Ausbildung sowie für die Vermittlung wichtiger Fähigkeiten und Kenntnisse im Gerüstbau. Profitieren Sie von einem modernen Arbeitsumfeld, leistungsgerechter Vergütung und regelmäßigen Weiterbildungen. Bewerben Sie sich jetzt und gestalten Sie die Zukunft junger Talente im Bauwesen aktiv mit!
Aufgaben
- Planung und Vorbereitung der Ausbildung
- Durchführung einer fachpraktischen Berufsausbildung auf Grundlage der gültigen Lehrpläne
- Vermittlung von Fähigkeiten und Fertigkeiten des Berufsbildes Gerüstbauer
- Durchführung von Arbeitsschutzunterweisungen und Durchsetzung der Arbeitsschutznormen
- Durchführung theoretischer Lehrunterweisungen
- Bewertung von Arbeitsleistungen auf Grundlage einheitlicher Bewertungsmaßstäbe
- Anleitung der Lehrlinge bei der Führung von Berichtsheften
- Erziehung der Lehrlinge zum ökonomischen, ökologischen und qualitätsbewussten Arbeiten
- Mitwirkung bei der Erarbeitung neuer Ausbildungsinhalte
Anforderungen
- Fundierte Kenntnisse im Gerüstbau sowie Praxiserfahrung als Gerüstbauer oder in vergleichbaren Positionen
- Abschluss als Gerüstbaumeister oder Kolonnenführer im Gerüstbau
- Pädagogische Fähigkeiten und Erfahrung in der Ausbildung von jungen Menschen
- Fähigkeit zur Durchführung von Arbeitsschutzunterweisungen und Einhaltung von Arbeitsschutznormen
- Einfühlungsvermögen und Durchsetzungsvermögen bei der Arbeit mit Auszubildenden
- Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit zur effektiven Zusammenarbeit im Ausbildungsumfeld
- Sicherer Umgang mit PC-Technik, insbesondere in Standardsoftware
- Fähigkeit zur Planung und Vorbereitung von Ausbildungsinhalten nach gültigen Lehrplänen
- Erfahrung in der Bewertung von Arbeitsleistungen auf Grundlage einheitlicher Kriterien
- Flexibilität und Kreativität bei der Gestaltung von Ausbildungsmethoden und -inhalten
Benefits
- 30 Tage Urlaub
- Unbefristetes Beschäftigungsverhältnis
- Geregelte Arbeitszeiten
- Leistungsgerechte Entlohnung
- Vielfältiges Aufgabengebiet
- Einarbeitung durch erfahrene Mitarbeiter
- Modernes Arbeitsumfeld
- Flache Hierarchie
- Regelmäßige Weiterbildungen
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