Referent*innen­Schutz­&­Teilhabe
Über diesen Job
Das International Rescue Committee (IRC) Deutschland sucht ab sofort acht Referent*innen für den Bereich Schutz & Teilhabe in mehreren Bundesländern, die Familien mit Flucht- und Migrationserfahrung unterstützen. Die Positionen sind in Teil- oder Vollzeit und zunächst bis Oktober 2028 befristet. Zu den Aufgaben gehören der Aufbau von Partnernetzwerken, die Durchführung von Elterngruppen und die Zusammenarbeit mit Schulen und Kitas. Bewerber*innen sollten über einschlägige Erfahrung sowie sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse verfügen. Attraktive Arbeitsbedingungen und ein sinnstiftendes Umfeld erwarten die neuen Teammitglieder.
Aufgaben
- Aufbau eines Partnernetzwerks zur Umsetzung des Projekts am jeweiligen Standort
- Rekrutierung von teilnehmenden Eltern mit Flucht- und/oder Migrationserfahrung für die Elterngruppen und weitere Angebote
- Durchführung von Elterngruppen, einschließlich inhaltlicher und organisatorischer Vorbereitung
- Teilnahme an Team-Supervisionen
- Begleitung von Familienzentren bei der Planung und Umsetzung von Angeboten zur Förderung der Begegnung von Familien
- Zusammenarbeit mit Schulen und Kitas bei der Planung und Durchführung von Austauschformaten
- Organisation und Ausgestaltung regionaler Vernetzungs- und Austauschtreffen mit Fachkräften
- Mitwirkung an der Entwicklung von Materialien zur Sensibilisierung von Fachkräften
- Unterstützung bei der Berichterstattung und Dokumentation von Best Practices und Lernerfahrungen
- Administrative Unterstützung des Projekts, insbesondere bei Beschaffungsprozessen
Anforderungen
- Einschlägige Berufserfahrung in der Arbeit mit Familien mit Flucht- oder Migrationserfahrung, idealerweise im Bereich Projektimplementierung
- Erfahrung in der Organisation, Konzeption und Durchführung von Workshops und der Arbeit mit diversen Gruppen, sowohl in Präsenz als auch digital
- Sensibilität für Diversität, Mehrsprachigkeit und migrationsspezifische Themen sowie die Fähigkeit, interkulturelle Kommunikation zu fördern
- Sehr gute Kommunikations- und Organisationsfähigkeit, um effektive Netzwerke zu schaffen und Veranstaltungen zu organisieren
- Gute Vernetzung am eigenen Standort, insbesondere zu migrantischen Communities und relevanten Organisationen
- Sehr gute Deutschkenntnisse (mindestens C1) und gute Englischkenntnisse (mindestens B1) nach Gemeinsamen Europäischem Referenzrahmen
- Eigenständige und strukturierte Arbeitsweise, gepaart mit Teamfähigkeit zur erfolgreichen Umsetzung von Projekten
- Bereitschaft zu regelmäßigen Einsätzen an Projektstandorten und gegebenenfalls zu Dienstreisen zur Unterstützung der Projektziele
Benefits
- 30 Tage Jahresurlaub
- Attraktives Gehalt
- Betriebliche Altersvorsorge
- Einkaufsgutscheine
- Fitnessstudio Mitgliedschaft
- Jobfahrradleasing
- Kinderbetreuungskosten Zuschuss
- Zuschuss zum Deutschlandticket
- Psychologische Unterstützung
- Flexible Arbeitszeiten
- Homeoffice Möglichkeiten
- Trainings- und Entwicklungsmöglichkeiten
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