Asset­Manager:in­(m/w/d)­Windenergie­Region­Ost
Über diesen Job
Werde Teil des Alterric-Teams als Asset Manager:in Windenergie in Magdeburg, Berlin oder Rostock! Du übernimmst Verantwortung für ein eigenes Portfolio, kümmerst dich um Claim Management, Vertragsüberwachung und Performance-Analysen. Profitiere von flexiblen Arbeitszeiten, 30 Urlaubstagen sowie individuellen Entwicklungsmöglichkeiten in einem dynamischen Unternehmen der Wachstumsbranche. Gestalte mit uns die grüne Zukunft und bewirb dich jetzt!
Aufgaben
- Verantwortung für ein definiertes Asset-Portfolio in der Region Süd übernehmen
- Sicherstellung des Claim Managements sowie eigenständige Verhandlungsführung
- Mitwirkung bei der Sicherstellung eines genehmigungskonformen Betriebs
- Vertragsmanagement inkl. Überwachung der Laufzeiten
- Erstellung von Performance-Analysen und Entwicklung von Optimierungsansätzen
- Rechnungsprüfung und Freigabe durchführen
- Ansprechpartner:in für Kooperationspartner, Behörden, Grundstückseigentümer und Netzbetreiber sein
- Monatliches Reporting für das eigene Portfolio erstellen
- Analyse regulatorischer Rahmenbedingungen und Branchentrends sowie Ableitung von Handlungsfeldern
- Mitwirkung bei der Weiterentwicklung und Digitalisierung des Asset Managements
Anforderungen
- Abgeschlossenes Studium im Ingenieurwesen oder Wirtschaftsingenieurwesen mit relevanten Qualifikationen
- Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Windenergie mit fundiertem Wissen in Windenergieanlagentechnik
- Erfahrung im Vertrags- und Claim-Management zur Sicherstellung eines genehmigungskonformen Betriebs
- Sehr gute MS-Office-Kenntnisse, insbesondere in Excel für Performance-Analysen und Rechnungsprüfung
- Ausgeprägtes Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen für erfolgreiche Verhandlungen mit Stakeholdern
- Analytische Stärke zur Erstellung von Performance-Analysen und Entwicklung von Optimierungsansätzen
- Teamgeist und Kommunikationsstärke für die Zusammenarbeit mit verschiedenen Partnern und Behörden
- Strukturierte und organisierte Arbeitsweise zur effektiven Verwaltung des Asset-Portfolios
- Reisebereitschaft und Führerschein Klasse B für die Erledigung von Aufgaben vor Ort
- Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse für die Kommunikation mit internationalen Partnern
Benefits
- 30 Urlaubstage
- Flexibles Arbeiten
- Unbefristetes Arbeitsverhältnis
- Tarifvertragliche Vergütung
- Gleitzeittage
- Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten
- Monatliches Benefits-Budget
- Mitarbeitervergünstigungen
- Betriebliche Altersvorsorge
- Nutzung Betriebskrankenkasse
- Freistellungsmöglichkeiten
- Kollegiale Duz-Kultur
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