(Senior)­HR­Business­Partner­(m/w/d)
Über diesen Job
Als (Senior) HR Business Partner (m/w/d) bei Rolls-Royce Power Systems in Magdeburg gestalten Sie die strategische Personalberatung und arbeiten eng mit Führungskräften zusammen. Sie bringen Ihre Expertise in HR-Strategien, Change-Management und Arbeitsrecht ein und tragen zur nachhaltigen Entwicklung von Motoren und Baugruppen bei. Neben attraktiven Arbeitsbedingungen und einem umfangreichen Gesundheitsmanagement erwartet Sie ein dynamisches Umfeld, in dem Vielfalt und Chancengleichheit gefördert werden. Bewerben Sie sich jetzt und werden Sie Teil eines innovativen Teams!
Aufgaben
- Strategische Beratung und enge Zusammenarbeit mit Führungskräften in Personalfragen
- Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat in mitbestimmungspflichtigen Angelegenheiten
- Entwicklung, Umsetzung und Begleitung von HR-Strategien und -Projekten
- Unterstützung bei Veränderungsprozessen und Transformationsprojekten
- Analyse und Optimierung von HR-Prozessen und Kennzahlen
- Sicherstellung der Einhaltung arbeitsrechtlicher Vorgaben
- Beratung zu relevanten rechtlichen Themen
- Enge Zusammenarbeit mit der Rolls-Royce Konzernmutter und externen Dienstleistern
- Bereitschaft zu regelmäßigen Dienstreisen an den Standort in Berlin
Anforderungen
- Abgeschlossenes Studium in Wirtschaftspsychologie, Betriebswirtschaft, Personalmanagement oder Rechtswissenschaften mit Schwerpunkt Arbeitsrecht
- Mehrjährige Berufserfahrung als HR Business Partner oder in einer vergleichbaren HR-Funktion
- Fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht und in modernen HR-Instrumenten
- Erfahrung im Change Management, in Transformationsprojekten und Organisationsentwicklung
- Starke Beratungskompetenz, kommunikatives Geschick und souveränes Auftreten
- Analytische Fähigkeiten sowie ein strategisches und lösungsorientiertes Mindset
- Hohe Eigeninitiative, Teamfähigkeit und Verhandlungssicherheit
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Benefits
- Betriebliche Altersvorsorge
- Betriebseigene Krankenkasse
- Betriebliches Gesundheitsmanagement
- Firmenfitnessprogramm
- Berufsunfähigkeitsversicherung
- Mobilitätsunterstützung
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