Sozialarbeiter/Sozialpädagogen(m/w/d)
Über diesen Job
Die Salus gGmbH sucht einen engagierten Sozialarbeiter/Sozialpädagogen (m/w/d) für die Tagesklinik für Erwachsenenpsychiatrie in Stendal in Vollzeit. Die Position bietet eine unbefristete Anstellung mit attraktiver Vergütung, 32 Tagen Jahresurlaub und familienfreundlichen Arbeitszeiten. Zu den Aufgaben gehören die Begleitung und Beratung von Patienten sowie die Erstellung von Sozialanamnesen. Bewerbungen sind bis zum 24.11.2025 möglich, und Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Aufgaben
- Begleitung, Beratung und Durchführung von Nachsorgeplanungen im Rahmen des Entlassmanagements
- Durchführung von Einzel- und Gruppengesprächen mit Patienten
- Kommunikation mit Ämtern, Behörden, Betreuern und Angehörigen
- Anfertigen von Sozialanamnesen und Sozialberichten
- Teilnahme an Visiten, Teambesprechungen, Fallbesprechungen und Supervisionen
Anforderungen
- Abgeschlossenes Hoch- oder Fachhochschulstudium im Bereich Sozialarbeit oder Sozialpädagogik ist Voraussetzung für die Position.
- Interesse und Empathie für die Arbeit mit psychisch kranken Menschen sowie deren Familien sind essenziell.
- Strukturierter, leistungs- und ergebnisorientierter Arbeitsstil zur effektiven Durchführung von Aufgaben.
- Berufspraktische Erfahrungen in der Sozialarbeit oder Sozialpädagogik sind von Vorteil für die Bewerber.
- Fachliche und soziale Kompetenz zur Unterstützung und Begleitung von Patienten in der Tagesklinik.
- Engagement und Eigeninitiative sind wichtige Eigenschaften für die Arbeit im interdisziplinären Team.
- Fähigkeit zur Kommunikation mit Ämtern, Behörden, Betreuern und Angehörigen ist notwendig.
- Erfahrung in der Durchführung von Einzel- und Gruppengesprächen mit Patienten ist wünschenswert.
- Kenntnisse in der Erstellung von Sozialanamnesen und Sozialberichten sind von Vorteil.
- Teilnahme an Visiten, Teambesprechungen und Supervisionen erfordert Teamfähigkeit und Kooperationsbereitschaft.
Benefits
- 32 Tage Urlaub
- Attraktive Vergütung
- Betriebliche Altersvorsorge
- Familienfreundliche Arbeitszeiten
- Gesundheitsfördernde Maßnahmen
- Vermögenswirksame Leistungen
- Persönliche und berufliche Weiterentwicklung
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