Stellvertretende­Pflegedienstleitung­&­Qualitätsbeauftragte­(m/w/d)­Magdeburg
Über diesen Job
Stellvertretende Pflegedienstleitung & Qualitätsbeauftragte (m/w/d) gesucht für den Wohnpark "Albert Schweitzer" in Magdeburg! Wenn du eine Leidenschaft für die Pflege hast und dein Potenzial entfalten möchtest, bieten wir dir eine unbefristete Anstellung mit fairer Bezahlung, flexiblen Arbeitszeiten und zahlreichen Weiterbildungsmöglichkeiten. Übernehme Verantwortung für die Pflegequalität und unterstütze unser engagiertes Team in der Organisation und Durchführung von Schulungen. Bewirb dich jetzt und gestalte deine berufliche Zukunft bei uns!
Aufgaben
- Verantwortung als Qualitätsbeauftragte/r übernehmen
- Pflegedienstleitung unterstützen
- Hohe Pflegequalität sicherstellen
- Schulungen und Weiterbildungen organisieren und durchführen
- An Qualitätskontrollen und -verbesserungen mitwirken
Anforderungen
- Abgeschlossene Ausbildung in der Pflege, mindestens als Fachkraft, um die grundlegenden Kenntnisse und Fähigkeiten in der Pflegepraxis zu demonstrieren.
- Erfahrung im Qualitätsmanagement, um sicherzustellen, dass die Pflegeleistungen den höchstmöglichen Standards entsprechen.
- Leitungsfähigkeiten, um als Stellvertretende Pflegedienstleitung Verantwortung zu übernehmen und ein Team zu führen.
- Teamfähigkeit, um effektiv mit Kollegen zusammenzuarbeiten und eine kooperative Arbeitsatmosphäre zu fördern.
- Kommunikationsstärke, um Klarheit in der Interaktion mit Mitarbeitern, Patienten und deren Familien zu gewährleisten.
- Organisationstalent, um Schulungen und Weiterbildungen effizient zu planen und durchzuführen.
- Verständnis für Qualitätskontrollen und -verbesserungen, um kontinuierliche Verbesserungsprozesse in der Pflege zu implementieren.
- Flexibilität, um sich an die wechselnden Anforderungen im Pflegebereich anzupassen.
- Motivation zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung, um sich fortlaufend weiterzubilden und zu qualifizieren.
- Vertrautheit mit verschiedenen Pflegeformen wie ambulanter, teilstationärer und vollstationärer Pflege.
Benefits
- 30 Tage Urlaub
- Attraktive Bezahlung
- Gehaltssteigerungen
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
- Sonderprämie
- Überstunden- und Feiertagszuschläge
- Monatlicher Kinderbetreuungszuschuss
- Familienfreundliche Arbeitszeitmodelle
- Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Individuelle Karrierechancen
- Dienstkleidung
Ist dir ein Fehler aufgefallen?
Teile uns mit, was nicht funktioniert hat, damit wir es schnell beheben können. Sende eine E-Mail an fachkraefte(at)img-sachsen-anhalt.de