Hoteldirektor­/­General­Manager­(m/w/d)

Euroville Jugend- und Sporthotel
Naumburg (Saale)
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Über diesen Job

Als Hoteldirektor / General Manager (m/w/d) bei der DKB STIFTUNG in Naumburg übernimmst du die operative Verantwortung für die Jugenddörfer in Naumburg und Neuruppin. Du gestaltest diese einzigartigen Orte für Kinder- und Jugendreisen, förderst Bildung und Sport und sorgst für eine nachhaltige Unternehmensführung. Mit deiner langjährigen Erfahrung in der Hotellerie und deiner Leidenschaft für soziale Themen führst du ein motiviertes Team, entwickelst Vertriebsstrategien und optimierst Abläufe. Profitiere von flexiblen Arbeitszeiten und einer sinnstiftenden Führungsposition in einer gesellschaftlich wirkungsvollen Organisation.

Aufgaben

  • Die Jugenddörfer in Naumburg und Neuruppin als einzigartige Orte für Kinder-, Jugend- und Gruppenreisen weiterentwickeln
  • Erfolg, Qualität und gesellschaftliche Wirkung der Jugenddörfer nachhaltig sichern
  • Wirtschaftliche und strukturelle Potenziale analysieren und die Grundlage für eine stabile, erfolgreiche Zukunft schaffen
  • Die Bedürfnisse von Mitarbeitenden, Gästen, insbesondere Kindern und Jugendlichen sowie Partnern verstehen und das Team durch klare Kommunikation führen
  • Den Vertrieb der Jugenddörfer weiterentwickeln und Netzwerke ausbauen
  • Die Auslastung der Jugenddörfer sicherstellen
  • Organisieren, priorisieren und delegieren von Aufgaben für ein effektives Team-Management
  • Verlässliche Abläufe im operativen Alltag gewährleisten
  • Bestehende Abläufe optimieren und moderne digitale Lösungen implementieren
  • Nachhaltiges Handeln leben und langfristige Strategien entwickeln
  • Nachhaltigkeit als festen Bestandteil der operativen und strategischen Ausrichtung verankern

Anforderungen

  • Erfahrung in der Hotellerie und/oder Jugendreisebranche mit nachweisbaren Erfolgen und umfassender Ausbildung
  • Ausgeprägte betriebswirtschaftliche Kenntnisse, insbesondere in der Budgetplanung und Analyse von Zahlen
  • Fähigkeit zur empathischen und kommunikativen Teamführung, mit Fokus auf die Bedürfnisse von Mitarbeitern und Gästen
  • Umsetzungsstärke mit Entwicklung und Realisierung von Ideen für eine wirtschaftlich erfolgreiche Zukunft
  • Organisationsgeschick zur Strukturierung, Priorisierung und Delegation im operativen Alltag
  • Vertriebskompetenz zur Weiterentwicklung von Vertriebsstrategien und Auslastung der Einrichtungen
  • Kenntnis ökologischer Unternehmensführung mit einem Fokus auf nachhaltige Strategien
  • Erfahrung in der Prozessoptimierung und Implementierung moderner digitaler Lösungen
  • Fähigkeit, das 'große Ganze' im Unternehmenskontext zu erkennen und Stakeholder-Interessen zu berücksichtigen
  • Flexibilität und Anpassungsfähigkeit in einem sich schnell verändernden Umfeld

Benefits

  • Bonus
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Betriebsarzt
  • Kostenlose Parkplätze
  • Mitarbeiterrabatte
  • Kantine
  • Internetnutzung
  • Gute Verkehrsanbindung
  • Fitnessstudio
  • Essenszulage
  • Diensthandy
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Barrierefrei

Kontakt

Frau Elvira Zahn-

Tel: 03445781750

Email: verwaltung@euroville.de

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