Qualifizierungssteuerer:in
Über diesen Job
Die DB Bahnbau Gruppe GmbH sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Qualifizierungssteuerer:in (w/m/d) für die Standorte Königsborn (Biederitz) oder Magdeburg. In dieser verantwortungsvollen Position steuern und koordinieren Sie sämtliche Qualifizierungen und Bildungsmaßnahmen, beraten Führungskräfte und organisieren Schulungen sowie Veranstaltungen. Voraussetzungen sind ein abgeschlossenes Studium im Bereich Personalwesen oder vergleichbar sowie Erfahrung in der Qualifizierungssteuerung. Neben einem marktüblichen Gehalt erwartet Sie ein flexibles Arbeitsumfeld mit vielfältigen Projekten und Entwicklungsmöglichkeiten.
Aufgaben
- Die ganzheitliche Steuerung und Koordination aller Qualifizierungen für einen zugeordneten Betreuungsbereich verantworten
- Führungskräften beratend bei Schulungen bezüglich Inhalte, Voraussetzungen, notwendigen Untersuchungen und Bildungsanbietern zur Seite stehen
- Abgestimmte Funktionsausbildungen, Qualifizierungen und Qualifizierungsreihen eigenverantwortlich organisieren und überwachen
- Die Bildungsplanung übernehmen und Bildungsmaßnahmen flexibel im Jahresverlauf steuern
- Absolvierte Schulungsmaßnahmen nachhalten, Ergebnisse an den Fachbereich teilen, Auswertungsberichte für Prozessbeteiligte erstellen und revisionssicher erfassen
- Erstellung und Umsetzung spezifischer Schulungskonzepte außerhalb der Qualifizierungszentren übernehmen
- Moderation und Organisation der Bildungsplanungsdialoge begleiten und umfangreiche Aufstiegsqualifizierungen organisieren
- Planung, Organisation und Dokumentation von internen und externen Veranstaltungen, einschließlich Raumbuchungen und Teilnehmermanagement durchführen
- Vorbereitung der Betriebsratsunterlagen für Veranstaltungen sicherstellen
Anforderungen
- Abgeschlossenes wirtschafts- oder sozialwissenschaftliches Studium mit Schwerpunkt Personalwesen oder Betriebswirtschaft
- Erfahrungen in der Qualifizierungssteuerung oder einem vergleichbaren Umfeld
- Ausgeprägtes Organisationstalent und Fähigkeit, komplexe Abläufe zu steuern
- Eigenverantwortliches und strukturiertes Arbeiten mit hoher Leistungsbereitschaft
- Kommunikationsstärke und Verhandlungsgeschick im Umgang mit verschiedenen Ansprechpartnern
- Teamorientierung und ausgeprägte Sozialkompetenz
- Analytisches Denkvermögen und proaktive Herangehensweise zur Prozessweiterentwicklung
- Bereitschaft zur persönlichen Weiterentwicklung und zu Dienstreisen
Benefits
- Marktübliches Gehalt
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
- Beschäftigungssicherung
- Betriebliche Altersvorsorge
- Flexible Arbeitsmodelle
- Mobiles Arbeiten
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