Verstärkung­für­Intensiv­betreute­Jugendwohngruppe­als­Erzieher/Sozialpädagoge­in­TZ­{Erzieher/in­-Jugend-und­Heimerziehung}
Über diesen Job
Wir suchen ab dem 01.05.2026 oder sofort eine Verstärkung als Erzieher/Sozialpädagoge (m/w/d) in Teilzeit für unsere intensiv betreute Jugendwohngruppe in Halle (Saale). Ihre Aufgaben umfassen die Steuerung des Entwicklungsprozesses, die Förderung der schulischen und beruflichen Entwicklung sowie die kreative Freizeitgestaltung der Jugendlichen. Wir bieten ein wertschätzendes Arbeitsumfeld, regelmäßige Supervision und eine tarifliche Vergütung nach AVR Diakonie Mitteldeutschland. Voraussetzungen sind ein Abschluss in Sozialer Arbeit oder eine staatlich anerkannte Erzieherausbildung sowie umfassende Kenntnisse im Jugendrecht.
Aufgaben
- Steuerung des Entwicklungsprozesses beim Klienten und der Beziehungsgestaltung zwischen Kind/Jugendlichen und Familie
- Beobachtung der Entwicklungsschritte der Klienten
- Handlungsabstimmung und Entscheidungsberatung im Team
- Dokumentation in den Klientenakten
- Gewissenhafte Wahrnehmung der Fürsorge- und Aufsichtspflichten
- Ausführung der durch die Sorgeberechtigten übertragenen Aufgaben am Jugendlichen
- Förderung der schulischen und beruflichen Entwicklung der Klienten
- Kontakt und Abstimmung mit entsprechenden Bezugspersonen
- Unterstützung bei einer kreativen Freizeitgestaltung
- Anregung und Förderung zur Verselbständigung bei der Gestaltung des Tagesablaufes
- Selbständiges Erarbeiten individueller Hilfekonzepte für zugewiesene Klienten
Anforderungen
- Abschluss in Sozialer Arbeit oder staatlich anerkannter Erzieher mit pädagogischer Ausbildung ist erforderlich.
- Umfassende Kenntnisse in Sozialgesetzbüchern, insbesondere im Jugendrecht, sind notwendig.
- Soziale Reife und didaktische Fähigkeiten sind für die Arbeit mit Jugendlichen wichtig.
- Reflexionsvermögen in Bezug auf eigenes und fremdes Handeln ist gefordert.
- Eine selbstorganisierte und strukturierte Arbeitsweise ist von großer Bedeutung.
- Verantwortungsbewusster Umgang mit persönlichen Unterlagen unter Einhaltung von Datenschutzbestimmungen ist essenziell.
- Fähigkeit, individuelle Hilfekonzepte für Klienten zu erarbeiten, wird erwartet.
- Erfahrung in der Beziehungsgestaltung zwischen Jugendlichen und ihren Familien wird bevorzugt.
- Einsicht in die Schul- und Berufswege von Jugendlichen zur Förderung ihrer Entwicklung ist notwendig.
- Kreativität in der Freizeitgestaltung und Förderung der Verselbständigung sind von Vorteil.
Benefits
- 31 Tage Urlaub
- Tarifvergütung
- 13. Monatsgehalt
- Kinderzuschlag
- Bildungsurlaub
- Betriebliche Altersvorsorge
- Flache Hierarchien
- Fortbildungsmöglichkeiten
- Regelmäßige Supervision
- Kollegialer Austausch
- Diensttelefon
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