Pflegefachkraft­für­einen­Seniorenresidenz­(m/w/d)­{Pflegedienstleiter/in}
Über diesen Job
Werden Sie Pflegefachkraft (m/w/d) in einer Seniorenresidenz in Groß Quenstedt! Unser Partner, ein gemeinnütziger Träger, bietet Ihnen einen unbefristeten Vollzeitvertrag mit attraktiver Vergütung nach Tarifvertrag AVR plus 1200€ Bonus. Genießen Sie einen großen Gestaltungsspielraum für Weiterbildung, Unterstützung bei der Kinderbetreuung und eine strukturierte Einarbeitung. Bewerben Sie sich jetzt und gestalten Sie die individuelle Pflege für unsere Bewohner aktiv mit!
Aufgaben
- Eine Pflege gestalten, die sich auf die Menschen und deren individuelle Bedürfnisse konzentriert.
- Den Pflegeprozess planen und koordinieren, um eine optimale Versorgung zu gewährleisten.
- Pflegemaßnahmen dokumentieren und analysieren, um Effizienz und Zielgerichtetheit sicherzustellen.
- Aktiv für die Weiterentwicklung der Qualitätsstandards einsetzen, um exzellente Ergebnisse zu erzielen.
- Als erster Ansprechpartner für Bewohner, Angehörige und Kunden agieren und lösungsorientiert kommunizieren.
Anforderungen
- Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft oder Gesundheits- und Krankenpfleger
- Hohe Sozialkompetenz im Umgang mit Bewohnern und Angehörigen
- Fähigkeit zur Planung und Koordination von Pflegeprozessen
- Kenntnisse in der Dokumentation und Analyse von Pflegemaßnahmen
- Engagement für die Weiterentwicklung von Qualitätsstandards
- Offene Kommunikation und lösungsorientierte Ansprache mit Klienten
- Erfahrung in der individuellen Bedürfnisorientierung in der Pflege
- Teamfähigkeit und Unterstützung der Kollegen im Pflegealltag
- Bereitschaft zur persönlichen und fachlichen Weiterbildung
- Flexibilität und Anpassungsfähigkeit an verschiedene Situationen im Pflegebereich
Benefits
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
- Attraktives Gehalt
- Kinderbetreuungskostenübernahme
- Gestaltungsspielraum für Weiterbildung
- Vereinbarkeit von Familie und Beruf
- Strukturierte Einarbeitung
- Individuelle Karriereplanung
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