Gesundheits-undKrankenpflegerIntensivstation-ITSmitFachweiterbildung(m/w/d)
Über diesen Job
Gesundheits- und Krankenpfleger Intensivstation - ITS mit Fachweiterbildung (m/w/d) gesucht! Verstärken Sie unser erfahrenes Team in Halle (Saale) in einer unbefristeten Voll- oder Teilzeitstelle. Profitieren Sie von attraktiven Vergütungen, umfangreichen Weiterbildungsangeboten und einer familienfreundlichen Arbeitsumgebung mit mindestens 30 Tagen Urlaub. Bewerben Sie sich jetzt und gestalten Sie die Zukunft der Intensivpflege mit uns!
Aufgaben
- Professionelle und zukunftsorientierte Pflege von Patienten im Schichtsystem
- Beratung und Begleitung von Patienten und Angehörigen
- Zusammenarbeit auf Augenhöhe im interdisziplinären, berufsgruppenübergreifenden Team
Anforderungen
- Abgeschlossene Berufsausbildung zum Gesundheits- und Krankenpfleger oder Pflegefachfrau/-mann, notwendig für die Arbeit im Gesundheitssektor.
- Berufserfahrung auf einer Intensivstation, um eine qualitativ hochwertige Pflege von Patienten sicherzustellen.
- Erfolgreich absolvierte Fachweiterbildung Anästhesie und Intensivpflege, wichtig für die spezialisierte Behandlung von Patienten auf der ITS.
- Fähigkeit zur interdisziplinären Zusammenarbeit im Team, um optimale Patientenversorgung durch gemeinschaftliche Ansätze zu gewährleisten.
- Kompetenzen in der Patientenberatung und -begleitung, um Unterstützung und Informationen sowohl für Patienten als auch Angehörige bereitzustellen.
- Bereitschaft zur Arbeit im Schichtsystem, um einen kontinuierlichen Pflegebetrieb auf der Intensivstation zu ermöglichen.
- Gute Kommunikationsfähigkeiten, um effektiv mit Kollegen sowie Patienten und deren Familien zu interagieren.
- Interesse an kontinuierlicher Weiterbildung und beruflicher Entwicklung, um sich an den steigenden Anforderungen im Gesundheitswesen anzupassen.
- Engagement für die Einhaltung von Hygienestandards und Sicherheitsprotokollen, entscheidend in einem intensivmedizinischen Umfeld.
Benefits
- 30 Tage Urlaub
- bis zu 39 Tage Urlaub
- Attraktive Vergütung
- Jahressonderzahlung
- Betriebliche Altersvorsorge
- Zuschuss zu Vermögenswirksamen Leistungen
- Mitarbeitervergünstigungen
- Zuschuss zum Jobticket
- Sport- und Gesundheitsangebote
- Dienstrad-Leasing
- Unterstützung beim Kauf einer Bildschirmarbeitsplatzbrille
- Mitarbeiter-Parkhaus
- Onboarding-Woche
- Regelmäßige Feedback-Gespräche
- Individuelle Qualifizierungsmöglichkeiten
- Fachbibliothek
- CNE Zugang
- Human Factors Competence Trainings
- Familienfreundlicher Arbeitgeber
- Kooperation mit Kindertagesstätte
- Mitarbeiterempfehlungsprogramm
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