Junioren­Aufstiegsprogramm­(JAP)­Fortbildung­(m/w/d)­-2026

Edeka-Markt Minden-Hannover GmbH
7323 Oschersleben 39387 Oschersleben Bode
Weiterbildung Gestellte Arbeitskleidung Health & Wellness Vollzeit Teilzeit Festanstellung Kundenservice Vertrieb und Verkauf
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Über diesen Job

Starten Sie Ihre Karriere mit dem Junioren Aufstiegsprogramm (JAP) bei der EDEKA Minden-Hannover! In einem Jahr bereiten Sie sich durch abwechslungsreiche Seminare und praktische Erfahrungen auf eine Führungsposition im Einzelhandel vor. Profitieren Sie von einem starken Netzwerk, attraktiven Mitarbeiterbenefits und einer EDEKA-Zertifizierung. Bewerben Sie sich jetzt und gestalten Sie Ihre Zukunft in einem verantwortungsvollen und nachhaltigen Unternehmen!

Aufgaben

  • Teilnahme an verschiedenen praxisorientierten Seminaren zur Förderung beruflicher Weiterbildung
  • Erlernen von Personalführung und -planung im Einzelhandel
  • Entwicklung absatzfördernder Maßnahmen zur Optimierung der Verkaufsstrategien
  • Analyse und Ermittlung betriebswirtschaftlicher Kennzahlen
  • Vorbereitung auf den Aufstieg zur Führungskraft im Einzelhandel
  • Knüpfen von wertvollen Kontakten durch Seminare im Absatzgebiet

Anforderungen

  • Du verfügst über Kenntnisse in der Personalführung und -planung, um Mitarbeitende erfolgreich zu motivieren und zu leiten.
  • Du hast Erfahrung in betriebswirtschaftlicher Analyse, um Kennzahlen zu ermitteln und einschätzen zu können.
  • Du hast ein fundiertes Wissen im Einzelhandel, einschließlich Sortimentskenntnissen, um strategisch Entscheidungen zu treffen.
  • Du zeichnest dich durch Eigenverantwortung und Initiative in einem dynamischen Umfeld aus.
  • Du bist bereit, kontinuierlich zu lernen und dich sowohl persönlich als auch beruflich weiterzuentwickeln.
  • Du bringst Kommunikationsskills mit, um effektiv mit verschiedenen Interessensgruppen zu interagieren und Netzwerke aufzubauen.
  • Du bist in der Lage, kreative Ideen einzubringen und Veränderungen positiv zu begleiten.
  • Du hast Spaß an der Arbeit im Team und verstehst die Bedeutung von flachen Hierarchien im Unternehmen.

Benefits

  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Mitarbeiterrabatt
  • Ausstattung mit Arbeitskleidung
  • Kostenlose Reinigung
  • Sommerbonus
  • Monatlich steuerfreier Sachbezug
  • Flache Hierarchien
  • Lern- und Entwicklungsmöglichkeiten
  • Kostenloses Girokonto
  • EDEKA Benefits-Partner

Kontakt

Tel: 05718020

Email: kundenservice.minden@edeka.de


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