WirsuchenzumnächstmöglichenZeitpunkteine/nLohnbuchhalter/in(m/w/d)
Über diesen Job
Die ADDINOL Lube Oil GmbH sucht eine/n Lohnbuchhalter/in (m/w/d) zur Unterstützung ihres Teams in Leuna. In dieser unbefristeten Vollzeitstelle übernehmen Sie die eigenständige Entgeltabrechnung, Datenpflege und Korrespondenz mit Behörden sowie die Erstellung von Statistiken. Sie bringen eine kaufmännische Ausbildung, fundierte Kenntnisse im Lohn- und Sozialversicherungsrecht sowie gute EDV-Kenntnisse mit. ADDINOL bietet Ihnen eine langfristige Perspektive, persönliche Entwicklungsmöglichkeiten und zahlreiche attraktive Zusatzleistungen.
Aufgaben
- Selbstständige Vorbereitung und Durchführung der Entgeltabrechnung
- Erfassung und Pflege von Daten im Zeiterfassungsprogramm "TiMaS"
- Ansprechpartner/in für interne und externe Rückfragen zur Entgeltabrechnung
- Verwaltung und Pflege von Personalstammdaten und Personalakten
- Korrespondenz mit Behörden, Krankenkassen und externen Dienstleistern
- Erstellung von Bescheinigungen, Auswertungen, Meldungen und Statistiken
- Abwicklung von Direktversicherung, Pensionskassen, Dienstwagenverträgen und Pfändungen
- Jahresabschlussarbeiten
Anforderungen
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium im Bereich der Lohnbuchhaltung
- Fundierte Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung mit dem Programm ADDISON SBS Lohn
- Kenntnisse im Arbeits-, Lohnsteuer-, Tarif- und Sozialversicherungsrecht sind erforderlich
- Erfahrung in der Personalsachbearbeitung und Verwaltung von Personalstammdaten
- Ausgezeichnete mündliche und schriftliche Kommunikationsfähigkeiten
- Gute Englischkenntnisse, weitere Fremdsprachen von Vorteil
- Analytisches Denken und unternehmerisches Verständnis sind notwendig
- Hohe Zuverlässigkeit und Engagement bei der selbstständigen Arbeit
- Ausgezeichnete EDV-Kenntnisse, insbesondere in MS-Office und Personalverwaltung
- Teamfähigkeit und Freude an der Zusammenarbeit mit verschiedenen Stakeholdern
Benefits
- Unbefristete Vollzeitstelle
- Fachliche Weiterentwicklung
- Persönliche Weiterentwicklung
- Jahressonderzahlung
- Betriebliche Altersversorgung
- Fortbildungsförderung
- Gesundheitsmanagement
- Mitarbeiterrabatte
- Sommerfeste
- Ticket Plus City Card
- Kostenfreie Parkplätze
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