Ausbilder/inFachpraktikerinderLandwirtschaft{Landwirtschaftsmeister/in}
Über diesen Job
Das Bildungszentrum für Land- und Hauswirtschaft Bad Dürrenberg e.V. sucht einen Ausbilder/in Fachpraktiker in der Landwirtschaft (m/w/d), um Jugendliche und junge Erwachsene mit besonderen Bedürfnissen auszubilden. Sie sollten einen Abschluss in Agrarwissenschaften oder als Landwirtschaftsmeister/in sowie praktische Erfahrung in der Tier- und Pflanzenproduktion mitbringen. Geboten werden ein unbefristetes Arbeitsverhältnis, geregelte Arbeitszeiten, individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten und ein kollegiales Arbeitsklima. Bewerben Sie sich jetzt und gestalten Sie die berufliche Integration junger Menschen aktiv mit!
Aufgaben
- Planung und Durchführung der Ausbildung entsprechend des Ausbildungsrahmenplanes
- Zielorientierte und individuelle Vermittlung fachpraktischer Lerninhalte
- Orientierung an den individuellen Förderbedürfnissen der Teilnehmer
- Erfüllung von fachbezogenen Verwaltungsaufgaben
- Akquise von Betrieben für Praktika und die Absolventenvermittlung
- Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit anderen Fachdiensten und Fachbereichen
- Förderung zur beruflichen Integration in den ersten Arbeitsmarkt
Anforderungen
- Abschluss als Meister oder Techniker im Landbau oder Hochschulabschluss in Agrarwissenschaften mit möglicher Ausbildereignung
- Umfangreiche Praxiserfahrungen in der Tier- und Pflanzenproduktion sowie Agrartechnik
- Ausgezeichnete Kommunikations- und Kooperationsfähigkeiten sowie Empathie und Aufgeschlossenheit
- Erfahrungen im Umgang mit Auszubildenden und Begeisterung für die Wissensvermittlung
- Führerscheinklasse B für die Mobilität im Arbeitsumfeld
- Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterbildung und Erfahrungen mit sozialen Randgruppen
- Fähigkeit zur Erstellung und Umsetzung individueller Ausbildungspläne gemäß den Förderbedürfnissen der Teilnehmer
- Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit anderen Fachbereichen für eine effektive Wissensvermittlung
- Fähigkeit zur Planung und Durchführung von Ausbildungsprogrammen im Agrarbereich
Benefits
- Unbefristetes Beschäftigungsverhältnis
- Geregelte Arbeitszeiten
- 39 Stunden Woche
- Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
- Betriebliches Gesundheitsmanagement
- Work-Life Balance-Angebote
- Umfangreiche Einarbeitungsphase
- Jahresurlaub von mindestens 30 Tagen
- Kollegiales Arbeitsklima
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