Sozialpädagog(e/in)füreineErziehungsfachstelleinBörde(süd){Sozialarbeiter/in/Sozialpädagoge/-pädagogin}
Über diesen Job
Kurs-Wechsel e.V. sucht engagierte Sozialpädagoginnen und Sozialpädagogen für eine Erziehungsfachstelle in Börde (süd). Die Position erfordert die Bereitschaft, ein Kind in einem familiären Umfeld aufzunehmen und individuell zu betreuen. Bewerber sollten einen staatlich anerkannten Abschluss in Erziehung oder Sozialarbeit besitzen und idealerweise Erfahrung in der Kinder- und Jugendarbeit mitbringen. Die Stelle bietet eine flexible Arbeitszeitgestaltung im Homeoffice, eine leistungsgerechte Vergütung sowie umfangreiche Unterstützung durch ein erfahrenes Team. Bewerben Sie sich jetzt und gestalten Sie gemeinsam mit uns die Zukunft von Kindern!
Aufgaben
- Ein Kind im eigenen Haushalt aufnehmen und betreuen
- Mit dem Kind unter Einbezug des eigenen sozialen Umfeldes leben und arbeiten
- Eine lange und fachlich begleitete Kennenlernphase vor der Aufnahme des Kindes durchführen
- Die individuellen Lebensverhältnisse und familiären Bedürfnisse bei der Aufnahme berücksichtigen
- Eigene Erziehungsmodelle entsprechend der Familie wählen
- An Teamberatungen, Supervisionen und Fallberatungen teilnehmen
- Für die pädagogische Leitung in Krisensituationen zuständig sein
- Kindbezogene Sachkosten für Bekleidung, Verpflegung und Hygiene verwalten
- Die eigene Arbeitsweise selbstorganisiert und selbststrukturiert gestalten
Anforderungen
- Staatlich anerkannter Abschluss als Erzieher, Sozialpädagoge, Sozialarbeiter oder Heilpädagoge
- Erfahrung in der Kinder- und Jugendarbeit bevorzugt, um ein Kind optimal zu integrieren
- Selbstorganisierte und selbststrukturierte Arbeitsweise, um effektive Betreuung zu gewährleisten
- Hohe Empathie und Kreativität, um auf die individuellen Bedürfnisse von Kindern einzugehen
- Ressourcen-orientierte Denkweise und Reflexionsvermögen im pädagogischen Alltag
- Bereitschaft, ein Kind im eigenen Zuhause aufzunehmen und im sozialen Umfeld zu integrieren
- Fachliche Expertise und Wertschätzung im Umgang mit Kindern und Familien
- Erfahrung in Teamarbeit, Supervision und kollegialem Austausch zur stetigen Weiterentwicklung
- Flexibilität in der Arbeitszeitgestaltung, um Arbeit und Familie in Einklang zu bringen
- Engagement und Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern und Jugendlichen
Benefits
- Familiäres Arbeitsumfeld
- Flache Hierarchien
- Flexible Arbeitszeiten
- Homeoffice
- Weiterbildung
- Supervision
- Fachliche Begleitung
- Kindbezogene Sachkostenübernahme
- Vernetzungsmöglichkeiten
- Leistungsgerechte Vergütung
- Einklang von Arbeit und Familie
- Individuelle Erziehungsmodelle
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