ArztinWeiterbildungzumFacharztfürArbeitsmedizin(m/w/d)Wernigerode{Weiterbildungsassistent/in(Arzt/Ärztin)}
Über diesen Job
Arzt in Weiterbildung zum Facharzt für Arbeitsmedizin (m/w/d) in Wernigerode gesucht! Profitieren Sie von einer geregelten Arbeitswoche ohne Wochenend- oder Nachtdienste und der Möglichkeit zur Teilzeitarbeit. Sie erwartet eine abwechslungsreiche Tätigkeit in der Arbeitsmedizin mit innovativen Gestaltungsmöglichkeiten sowie ein attraktives Gehalt und 30 Urlaubstage. Werden Sie Teil eines kollegialen Teams und nutzen Sie die Chance auf eine umfassende fachliche Einarbeitung und Unterstützung bei Ihrer Weiterbildung.
Aufgaben
- Arbeitsmedizinische Betreuung von Kunden in verschiedenen Branchen im Arbeitsmedizinischen Zentrum und im Außendienst
- Beratung von Patienten und Durchführung präventivmedizinischer Leistungen
- Durchführung arbeitsmedizinischer Vorsorgeuntersuchungen
- Beratung, Konzeption und Umsetzung des betrieblichen Gesundheitsmanagements für Unternehmen
- Durchführung von Schulungen zu verschiedenen Themen der Prävention
- Reisemedizinische Beratung
- Arbeitsmedizinische Begutachtung
Anforderungen
- Ärztliche Approbation und Weiterbildung im Bereich Arbeitsmedizin erforderlich
- Erfahrung in der Patientenversorgung und präventivmedizinischen Leistungen
- Kenntnisse im betrieblichen Gesundheitsmanagement und der Beratung von Unternehmen
- Fähigkeit zur Durchführung arbeitsmedizinischer Vorsorgeuntersuchungen
- Gute Kenntnisse der gängigen MS Office Anwendungen zur Dokumentation und Planung
- Exzellente Deutschkenntnisse (C2) und gute Englischkenntnisse für die Kommunikation
- Bereitschaft zur Außendiensttätigkeit und gültige Fahrerlaubnis für Fahrten zu Kunden
- Freude an interdisziplinärer Zusammenarbeit mit Ärzten und anderen Fachkräften
- Fähigkeit zur Durchführung von Schulungen und Präsentationen zu Präventionsthemen
- Innovatives Denken und Gestaltungsfreiraum in der Arbeitsmedizin
- Verantwortungsbewusstsein und hohe Motivation für eine abwechslungsreiche Tätigkeit
Benefits
- 30 Urlaubstage
- Attraktive Vergütung
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
- Betriebliche Altersversorgung
- Geregelte Arbeitswoche
- Teilzeit möglich
- Keine Wochenenddienste
- Keine Bereitschaftsdienste
- Keine Nachtdienste
- Fachliche Einarbeitung
- Finanzielle Unterstützung Weiterbildung
- Institutionelle Weiterbildungsberechtigung
- Interdisziplinäre Zusammenarbeit
- Gestaltungsspielraum
- Innovative Ideen
- Kollegiales Team
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