Teamleitung­Forderungsmanagement­(m/w/d)

VITASERV AG
Halle (Saale)
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Über diesen Job

Die VITASERV AG sucht eine Teamleitung im Forderungsmanagement (m/w/d) in Halle (Saale), die für die operative Steuerung und Organisation eines motivierten Teams verantwortlich ist. In dieser Vollzeitposition kannst du deine Führungserfahrung einbringen, die Service-Qualität im Krankenkassen-Sektor sicherstellen und von attraktiven Benefits wie einem Gehalt zwischen 43.000 € und 48.000 €, 30 Urlaubstagen und flexiblen Arbeitszeiten profitieren. Wenn du ein Organisationstalent bist und eine Leidenschaft für die Entwicklung deines Teams hast, freuen wir uns auf deine Bewerbung!

Aufgaben

  • Tägliche Aufgaben im Bereich Insolvenzsachbearbeitung planen und koordinieren
  • Gleichmäßige Auslastung und Abarbeitung im Team sicherstellen
  • Regelmäßige Feedbackgespräche mit den Mitarbeitern führen
  • Talente im Team fördern und ein motivierendes Arbeitsklima schaffen
  • Kennzahlen (KPIs) und Fristen überwachen und darüber berichten
  • Schnittstellen zwischen Team, Fachbereichsleitung und Kunden managen
  • Urlaubs- und Vertretungsplanung verantwortlich durchführen
  • Engpässe im Arbeitsablauf identifizieren und Lösungen für effizientere Workflows entwickeln

Anforderungen

  • Führungspersönlichkeit mit Erfahrung in der Teamleitung und Koordination, idealerweise im kaufmännischen Umfeld oder Dienstleistungssektor.
  • Organisationstalent mit der Fähigkeit, Struktur zu schaffen und auch bei hohem Arbeitsaufkommen den Überblick zu behalten.
  • Standfestigkeit im Umgang mit wechselnden Anforderungen und unter Zeitdruck.
  • Starke Kommunikationsfähigkeit, um Ziele klar zu vermitteln und empathisch auf Kollegen einzugehen.
  • Grundverständnis für kaufmännische Prozesse, insbesondere im Bereich Forderungsmanagement.
  • Proaktives Handeln zur Lösung von Problemen und Schaffung eines lösungsorientierten Umfelds.
  • Erfahrung im Monitoring und Reporting von KPIs und Fristen zur Sicherstellung der Service-Qualität.
  • Kompetenz im Schnittstellenmanagement zwischen Team, Fachbereichsleitung und Kunden.
  • Fähigkeit zur Ressourcen- und Urlaubsplanung, um einen reibungslosen Betrieb sicherzustellen.
  • Engagement für Prozessoptimierung zur Identifizierung von Engpässen und Entwicklung effizienterer Workflows.

Benefits

  • Attraktives Gehalt
  • 30 Tage Urlaub
  • Fachspezifische Weiterbildung
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Gesundheitsmanagement
  • JobRad
  • Monatlicher Sachbezug
  • Teamevents
  • Mitarbeiter-Werben-Mitarbeiter Prämie
  • Kostenloses Wasser
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Hybrides Arbeiten

Kontakt

Tel: 0345279970

Email: info@vitaserv.de

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