Site­SBS­Lead­(m/w/d)­für­Barleben­und­Osterweddingen
Über diesen Job
Sandoz sucht einen Site SBS Lead (m/w/d) für Barleben und Osterweddingen in Vollzeit. Ihre Hauptaufgaben umfassen die Einführung der SBS-Methodik, die Integration von Lean-Prinzipien in Produktionsprozesse sowie die Förderung einer leistungsorientierten Unternehmenskultur. Sie bringen ein Fachhochschulstudium in Ingenieur- oder Naturwissenschaften, Erfahrung in Lean-Programmen und starke Führungsfähigkeiten mit. Sandoz bietet attraktive Mitarbeiterbenefits wie 30 Tage Urlaub, Weiterbildungsangebote und eine betriebliche Altersvorsorge.
Aufgaben
- Einführung und Umsetzung der SBS-Methodik am Standort
- Roll-out von Pilotlinie bis zur vollständigen Implementierung
- Integration von TPM und Lean-Prinzipien in die Produktionsprozesse
- Standardisierung von Arbeitsabläufen
- Sicherstellung von Transparenz und kontinuierlicher Verbesserung durch klare KPI-Kaskadierung
- Visualisierung von KPIs an der Produktionslinie
- Förderung von hoher Mitarbeiterbeteiligung zur Erreichung von 'Zero Losses'
- Führung und Coaching am Shopfloor zur Entwicklung und Umsetzung von Lösungen
- Entwicklung einer Capability-Building-Strategie
- Durchführung von Trainings, Mentoring und 'Train-the-Trainer'-Ansatz für Lean-Tools und DMAIC
- Zusammenarbeit mit globalen Teams und anderen Standorten zum Austausch von Best Practices
- Kontinuierliche Ausweitung des OpEx-Programms bis zur vollständigen Integration von SBS in die Standortprozesse und -kultur
- Förderung einer inklusiven und leistungsorientierten Kultur, die Innovation und Engagement unterstützt
Anforderungen
- Abgeschlossenes Fachhochschulstudium in Ingenieurwissenschaften oder Wirtschaftsingenieurwesen mit Schwerpunkt auf Produktion oder Lean Management
- Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift für die Zusammenarbeit mit internationalen Teams
- Erfahrung in Lean-Methoden, insbesondere in kontinuierlichen Verbesserungsprogrammen wie Kaizen und TPM
- Starke Führungs- und Coaching-Fähigkeiten, um Mitarbeitende direkt am Shopfloor zu unterstützen und zu entwickeln
- Kompetenz im Change Management und Fähigkeit, eine Kultur der Eigenverantwortung innerhalb des Teams zu fördern
- Hervorragende analytische Fähigkeiten zur KPI-Orientierung und zur Messbarkeit von Verbesserungsprozessen
- Ausgezeichnete Kommunikations- und Kollaborationsfähigkeiten zur effektiven Zusammenarbeit mit globalen Stakeholdern
- Kenntnisse in der Entwicklung und Implementierung von Capability-Building-Strategien, einschließlich Trainings und Mentoring
- Fähigkeit zur Visualisierung von KPIs und zur Standardisierung von Arbeitsabläufen innerhalb der Produktion
- Erfahrung in der Integration von TPM und Lean-Prinzipien in bestehende Produktionsprozesse
Benefits
- 30 Tage Urlaub
- Urlaubsgeld
- Betriebliche Altersvorsorge
- Vermögenswirksame Leistungen
- Unternehmensprämien
- Parental Leave
- Job-Rad
- Weiterbildungsprogramme
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