Bauwerksprüfer­(w/m/d)­-HAB­-
Über diesen Job
Verstärken Sie das Team der HÖRMANN Kommunikation & Netze GmbH als Bauwerksprüfer (w/m/d) in Halberstadt! Nutzen Sie die Chance auf einen unbefristeten Arbeitsvertrag, attraktive Benefits wie ein Firmenwagen mit Privatnutzung und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten. Ob mit oder ohne Berufserfahrung – Sie gestalten die Zukunft sicherer Infrastruktur und arbeiten an spannenden Großprojekten. Bewerben Sie sich jetzt und bringen Sie Ihre Fähigkeiten in richtungsweisende Projekte ein!
Aufgaben
- Eigenständige Durchführung von Bauwerksprüfungen gemäß den geltenden Normen und Richtlinien
- Inspektion und Bewertung von Gebäuden, Brücken und anderen Ingenieur-Bauwerken
- Eigenverantwortliche Erstellung detaillierter Prüfberichte und Dokumentation der Ergebnisse
- Zusammenarbeit mit Architekten, Ingenieuren und anderen Fachleuten zur Sicherstellung der Bauwerksintegrität
- Überwachung von Sanierungsmaßnahmen und Qualitätssicherung
Anforderungen
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen mit fundierten Kenntnissen im konstruktiven Ingenieurbau
- Praktische Erfahrung in der Bauwerksprüfung oder verwandten Tätigkeiten, idealerweise mit spezifischen Projekten
- Vertrautheit mit Regelwerken wie DIN 1076 und VDI 6200 für die Durchführung von Bauwerksprüfungen
- Ausgezeichnete analytische Fähigkeiten und technisches Verständnis zur Bewertung von Bauwerken und Ingenieurbauten
- Starke Kommunikations- und Teamfähigkeiten zur Zusammenarbeit mit Architekten und Ingenieuren
- Körperliche und gesundheitliche Eignung für Arbeiten in Höhenlagen sowie Freude an der Arbeit im Freien
- Führerschein Klasse B und Bereitschaft zu reisen für verschiedene Prüfungsstandorte
- Erfahrung in der Erstellung detaillierter Prüfberichte und Dokumentation von Prüfergebnissen
- Fähigkeit zur Überwachung von Sanierungsmaßnahmen und zur Durchführung von Qualitätssicherungsmaßnahmen
Benefits
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
- Betriebliche Altersvorsorge
- Firmenwagen
- Vergünstigtes Fahrrad-Leasing
- Mitarbeiterrabatte
- Mentorenprogramm
- Weiterbildungsmöglichkeiten
- Kollegiales Arbeitsklima
- Wettbewerbsfähiges Gehalt
- Zugang zu Sport- und Wellnessangeboten
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