Pädagogische­Leitung­des­Familienhofes­Salzwedel­{Sozialarbeiter/in­/­Sozialpädagoge/-pädagogin}
Über diesen Job
Pädagogische Leitung des Familienhofes Salzwedel gesucht! Werde Teil eines engagierten Teams, das Familien in Salzwedel unterstützt und ihnen hilft, ihr Leben positiv zu gestalten. Wir bieten ein erfüllendes Arbeitsfeld, persönliche Weiterentwicklung, flexible Arbeitszeiten und eine unbefristete Anstellung. Unterstütze uns dabei, ein starkes Netzwerk für Eltern und Kinder zu schaffen und erlebe eine wertschätzende Arbeitsatmosphäre.
Aufgaben
- Pädagogische Konzepte für die Arbeit mit Familien entwickeln
- Eltern und Kinder in ihrer persönlichen Entwicklung unterstützen
- Gespräche und Austauschmöglichkeiten für Familien anbieten
- Fortbildungsangebote für Eltern und Kinder organisieren
- Ehrenamtliche Helfer aktiv in die Arbeit einbinden
- Zusammenarbeit mit anderen sozialen Einrichtungen und Trägern fördern
- Die Einhaltung der gesetzlichen Vorgaben gemäß SGB VIII §16 sicherstellen
- Die Organisation und Durchführung von Freizeitaktivitäten für Familien planen
- Ansprechpartner für Eltern und Kinder im Familienzentrum sein
Anforderungen
- Du hast Erfahrung in der pädagogischen Leitung und bist in der Lage, Familien und Kinder in ihrer Entwicklung zu unterstützen.
- Du verfügst über fundierte Kenntnisse der Sozialarbeit und Sozialpädagogik, insbesondere in der Arbeit mit Familien.
- Du besitzt Fähigkeiten in der Organisation und Planung von Bildungsangeboten und Veranstaltungen für Familien.
- Du hast eine hohe Kommunikationsfähigkeit und bist in der Lage, Gespräche und Austausch mit Eltern und Kindern zu fördern.
- Du bist teamfähig und kannst gut mit Ehrenamtlichen sowie anderen Mitarbeitern zusammenarbeiten.
- Du hast eine positive Fehlerkultur und förderst gegenseitige Unterstützung und humorvolle Zusammenarbeit.
- Du kennst die relevanten rechtlichen Rahmenbedingungen, insbesondere SGB VIII §16 zur Förderung der Erziehung in der Familie.
- Du bist flexibel und in der Lage, Beruf und Familie gut zu vereinbaren.
- Du hast die Fähigkeit zur individuellen Einarbeitung neuer Mitarbeiter und zur Unterstützung ihrer Weiterentwicklung.
Benefits
- Familienfreundliche Arbeitsbedingungen
- Ehrenamtliches Netzwerk
- Förderung der Weiterbildung
- Flexible Arbeitszeiten
- Individuelle Einarbeitung
- Engagiertes Team
- Hilfe bei Wohnungssuche
- Tarifliche Vergütung
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