Sozialpädagog(e/in)füreineErziehungsfachstelleinBörde(süd){Sozialarbeiter/in/Sozialpädagoge/-pädagogin}
Über diesen Job
Kurs-Wechsel e.V. sucht engagierte Sozialpädagog:innen oder Sozialarbeiter:innen für eine Erziehungsfachstelle in Börde (süd). Die Stelle bietet die Möglichkeit, ein Kind in einem familiären Umfeld aufzunehmen und individuell zu betreuen. Neben flexiblen Arbeitszeiten und einem leistungsgerechten Gehalt erwartet Sie eine umfassende Einarbeitungsphase sowie Unterstützung durch erfahrene Teamleitungen. Wenn Sie mit Herz und Empathie arbeiten möchten, sind Sie bei uns genau richtig! Bewerben Sie sich jetzt und gestalten Sie Ihre Arbeit in Einklang mit Ihrer Familie.
Aufgaben
- Ein Kind im eigenen Haushalt aufnehmen und betreuen
- Mit dem Kind gemäß einem Hilfeplan arbeiten
- Engagement für die langfristige Betreuung des Kindes zeigen
- Die eigenen Lebensverhältnisse und Bedürfnisse bei der Aufnahme des Kindes berücksichtigen
- Eigene Erziehungsmodelle in Abstimmung mit der Familie wählen
- Fachliche Begleitung durch den Teamleiter in persönlichen, organisatorischen und bürokratischen Angelegenheiten in Anspruch nehmen
- Teilnahme an Teamberatungen, Supervision und Weiterbildungen
- Kindbezogene Sachkosten wie Bekleidung, Verpflegung und Hygiene verwalten
- Selbstorganisierte und selbststrukturierte Arbeitsweise umsetzen
- Empathie und Kreativität im Umgang mit dem Kind einsetzen
- Das Kind in das soziale Umfeld der eigenen Familie integrieren
- Bereitschaft zur Krisenintervention und Rufbereitschaft zeigen
Anforderungen
- Staatlich anerkannter Abschluss als Erzieher, Sozialpädagoge, Sozialarbeiter oder Heilpädagoge
- Erfahrungen in der Kinder- und Jugendarbeit sind von Vorteil
- Bereitschaft zur Aufnahme eines Kindes in den eigenen Haushalt
- Selbstorganisierte und selbststrukturierte Arbeitsweise
- Empathiefähigkeit, Kreativität und Fachlichkeit im Umgang mit Kindern
- Ressourcen-orientierte Denkweise und gute Reflektionsfähigkeit
- Fähigkeit zur Verantwortungsübernahme in der Betreuung von Kindern
- Bereitschaft zur Teilnahme an Weiterbildungen und Teamberatungen
- Flexibilität in der Arbeitszeitgestaltung
- Fähigkeiten zur Integration eines Kindes in die eigene Familie und soziales Umfeld
- Erfahrung in Krisenintervention und Unterstützung in schwierigen Situationen
Benefits
- Familiäres Arbeitsumfeld
- Flache Hierarchien
- Flexibles Homeoffice
- Leistungsgerechte Vergütung
- Persönliche Lebensverhältnisse berücksichtigt
- Eigene Erziehungsmodelle
- Weiterbildung
- Supervision
- Teamberatung
- Kindbezogene Sachkostenübernahme
- Vernetzungsmöglichkeiten
- Fachliche Begleitung
- Urlaubsvertretung
- Einfache Vereinbarkeit von Familie und Beruf
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