Stellvertretender­Marktleiter­(m/w/d)­Halle
Über diesen Job
Werden Sie stellvertretender Marktleiter (m/w/d) bei FRISTO SE in Halle (Saale)! In einem familiären Umfeld übernehmen Sie Verantwortung und leiten ein motiviertes Team im Einzelhandel. Freuen Sie sich auf ein attraktives Gehalt, flexible Schichtpläne, 6 Wochen Urlaub und hervorragende Entwicklungsmöglichkeiten in einem krisensicheren Familienunternehmen. Bewerben Sie sich jetzt und gestalten Sie mit uns eine erfrischende Zukunft!
Aufgaben
- Kunden beraten und begeistern
- Waren attraktiv im Markt präsentieren
- Marktteam führen und motivieren
- Arbeitsabläufe nach dem FRISTO Konzept koordinieren und steuern
- Personaleinsatzplanung digital durchführen
- Kundenmotivierung zur Schaffung eines positiven Einkaufserlebnisses
- Kassiervorgänge mit moderner Software ausführen
- Persönliche Leergutrückgabe abwickeln
- Warenbestand überwachen und bedarfsgerecht nachbestellen
- Korrekte Durchführung von Inventuren und Kassenabrechnungen organisieren und sicherstellen
- Verkaufsraum gepflegt halten
Anforderungen
- Abgeschlossene Berufsausbildung im Handelsumfeld mit mehrjähriger Erfahrung im Einzelhandel
- Fähigkeit zur Kundenberatung und Begeisterung für den Verkauf von Produkten
- Erfahrung in der Führung und Motivation von Teams im Einzelhandel
- Kompetenz in der Organisation und Steuerung von Arbeitsabläufen nach Unternehmenskonzepten
- Verantwortungsbewusstsein und lösungsorientiertes Handeln in stressigen Situationen
- Flexibilität und Teamgeist zur Förderung einer positiven Arbeitsatmosphäre
- Freundliches, kundenorientiertes Auftreten mit sicheren Deutschkenntnissen
- Kenntnisse in der Anwendung moderner Kassensysteme und Software zur Personaleinsatzplanung
- Erfahrung in der Warenbestandsüberwachung und bedarfsgerechten Nachbestellung
- Fähigkeit zur Durchführung von Inventuren und Kassenabrechnungen
- Kompetenz in der Präsentation von Waren im Verkaufsraum
Benefits
- Flexible Arbeitszeiten
- Gutschein für Getränkeeinkauf
- Corporate Benefits Ermäßigungen
- Haustrunkangebot
- 6 Wochen Urlaub
- Moderne Kassensysteme
- Einarbeitung
- Krisensicherer Job
- Gute Aufstiegs- & Entwicklungsmöglichkeiten
- Betriebliche Altersvorsorge Zuschuss
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