Ausbildung­zum­Immobilienkaufmann­(M/W/D)­für­die­Schatzhäuser­Immobilienverwaltung
Über diesen Job
Werde Teil des motivierten Teams der Schatzhäuser Immobilienverwaltung und starte deine Ausbildung zum Immobilienkaufmann (M/W/D) zum 01.08.2026. Profitiere von einer praxisorientierten Ausbildung in einer modernen, digitalen Immobilienverwaltung mit einem Fokus auf Teamwork und respektvolle Feedbackkultur. Bei uns erwartet dich ein abwechslungsreiches Aufgabenspektrum und hervorragende Übernahmechancen. Bewirb dich jetzt und gestalte die Zukunft des Wohnens mit uns!
Aufgaben
- Organisieren und Planen von Büroabläufen
- Büroprozesse gestalten und optimieren
- Beauftragung und Koordination von Handwerkern
- Durchführung von Wohnungsabnahmen und -übergaben
- Rechnungen schreiben und Zahlungseingänge überwachen
- Erstellung von Betriebskostenabrechnungen
- Kommunikation mit Eigentümern, Mietern und Dienstleistern
Anforderungen
- Ausbildung im Bereich Immobilienwirtschaft mit Schwerpunkt auf Wohnungsverwaltung und Grundstücksmanagement
- Organisationsfähigkeit zur Planung und Optimierung von Büroprozessen in der Immobilienverwaltung
- Erfahrung in der Koordination und Beauftragung von Handwerkern für Instandhaltungsarbeiten
- Fähigkeit zur Durchführung von Wohnungsabnahmen und -übergaben mit einem hohen Maß an Sorgfalt
- Kenntnisse in der Erstellung von Rechnungen und Überwachung von Zahlungseingängen für Mietverhältnisse
- Kompetenz in der Erstellung von Betriebskostenabrechnungen und Verständnis für Mietrecht
- Starke Kommunikationsfähigkeiten zur Interaktion mit Eigentümern, Mietern und Dienstleistern
- Teamfähigkeit und die Fähigkeit, in einem respektvollen und harmonischen Arbeitsumfeld zu arbeiten
- Digitale Kompetenz zur Nutzung moderner Tools in einer vollständig digitalen Immobilienverwaltung
- Initiative zur Identifikation und Verbesserung von Prozessen in der Arbeitsweise
Benefits
- 3-jährige Ausbildung
- Fairness und Respekt
- Gute Übernahmechancen
- Harmonisches Miteinander
- Kostengünstiges Fitnessstudio
- Mitarbeiterevents
- Moderne digitale Arbeitsweise
- Praxisorientierte Ausbildung
- Teamwork und Feedbackkultur
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