Werkstudent­Berufsausbildung­-Azubi-ProjekteEventorganisation­(w/m/d)

Weiterbildung Flexible Arbeitszeitregelungen Vollzeit Befristeter Vertrag Beratung Management
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Über diesen Job

Werde Werkstudent (w/m/d) bei KPMG und unterstütze unser Team in Magdeburg bei spannenden Azubi-Projekten und Eventorganisation. Du bist eingeschriebene:r Student:in der Wirtschafts-, Sozial-, Kommunikations- oder Erziehungswissenschaften und bringst Organisationstalent sowie Kommunikationsstärke mit? Genieße flexible Arbeitszeiten, umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten und erlebe den Einstieg in die Unternehmensberatung hautnah. Bewirb dich jetzt und gestalte gemeinsam mit uns die Herausforderungen von morgen!

Aufgaben

  • Unterstützung bei der Planung und Durchführung von lernzielbezogenen Projektwochen, Projektmonaten, Projekttagen, Info-Calls und Azubi-Events
  • Koordination der Zusammenarbeit mit internen Referent:innen, Ausbilder:innen und weiteren Stakeholdern
  • Begleitung von Azubis bei Projekten und eigenständige Durchführung einzelner Formate
  • Hilfe bei der rollierenden Planung für das kommende Ausbildungsjahr unter Berücksichtigung von Berufsschultagen, Prüfungen und weiteren Rahmenbedingungen

Anforderungen

  • Organisationstalent: Fähigkeit, komplexe Planungen strukturiert und eigenverantwortlich zu managen und dabei den Überblick zu behalten.
  • Kommunikationsstärke: Sicheres Auftreten und die Fähigkeit, effektiv mit verschiedenen Zielgruppen zu kommunizieren.
  • Flexibilität: Offenheit für neue Aufgaben und die Fähigkeit, sich schnell an wechselnde Anforderungen anzupassen.
  • Eigeninitiative: Proaktive Denkweise und die Fähigkeit, eigene Ideen und Vorschläge einzubringen.
  • Kenntnisse in MS Office: Sicherer Umgang mit Microsoft Office-Anwendungen zur Unterstützung administrativer Tätigkeiten.
  • Erfahrung mit digitalen Kollaborationstools: Vertrautheit mit modernen digitalen Plattformen zur Teamarbeit und Projektkoordination.
  • Projektmanagement: Fähigkeit zur Planung und Durchführung von Projekten unter Berücksichtigung von Lernzielen.
  • Stakeholdermanagement: Fähigkeit, effektiv mit internen Referenten und Ausbildern zu kommunizieren und die Zusammenarbeit zu koordinieren.
  • Teamgeist: Bereitschaft zur Zusammenarbeit in einem dynamischen Team und Unterstützung der Teammitglieder.
  • Analytisches Denken: Fähigkeit, Probleme lösungsorientiert zu betrachten und kreative Lösungen zu entwickeln.

Benefits

  • Strukturiertes Onboarding
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Regelmäßiges Feedback
  • Persönliche Ansprechperson
  • Intensive Einblicke

Kontakt

Frau Kirsten Kronberg-Peukert

Tel: 08005764562

Email: de-hrsdcbewerbungen@kpmg.com


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