Ausbildung­Kaufmann/Kauffrau­für­Groß-und­Außenhandelsmanagement­(m/w/d)­2026
Über diesen Job
Starte deine Karriere als Kaufmann/Kaufffrau für Groß- und Außenhandelsmanagement (m/w/d) 2026 bei der Reichenau-Gemüse eG auf der malerischen Insel Reichenau! In einer modernen und familiären Umgebung erwartet dich eine abwechslungsreiche Ausbildung mit der Möglichkeit, aktiv im Team mitzuarbeiten und Verantwortung zu übernehmen. Du lernst alles über Einkaufsprozesse, Kundenbedarfsanalysen und Marketingmaßnahmen, während du von erfahrenen Ausbildern unterstützt wirst. Bewirb dich jetzt und werde Teil eines engagierten Teams, das frisches, regionales Gemüse direkt in den Handel bringt!
Aufgaben
- Angebote vergleichen und bewerten nach Preis, Qualität und Lieferzeit
- Kundenbedarfe analysieren und ein marktgerechtes Sortiment gestalten
- Kundenaufträge serviceorientiert abwickeln
- Einkaufsprozesse planen und organisieren
- Effiziente Beschaffung unterstützen
- Marketingmaßnahmen mitplanen und umsetzen
- Wirkung von Marketingmaßnahmen bewerten
- Logistik- und Transportabläufe verstehen und mitgestalten
- Retouren und Rückabwicklungen strukturiert bearbeiten
- Ein modernes ERP-System sicher anwenden
- Betriebliche Abläufe digital unterstützen
- Kosten kalkulieren und Kennzahlen verstehen
- Bei Buchhaltungsprozessen mitwirken
- Arbeitsabläufe planen und im Team zusammenarbeiten
- Projekte zielorientiert umsetzen
- Die Organisation und Arbeitsweise einer modernen Genossenschaft kennenlernen
Anforderungen
- Fundierte Kenntnisse im Groß- und Außenhandelsmanagement, insbesondere in Bezug auf Preis- und Qualitätsanalysen
- Fähigkeiten zur Kundenbedarfsanalyse und zur Gestaltung eines marktgerechten Sortiments
- Erfahrung in der Planung und Organisation von Einkaufsprozessen zur effizienten Beschaffung
- Kenntnisse in Marketingmaßnahmen und deren Umsetzung sowie Bewertung der Wirkung
- Verständnis für Logistik- und Transportabläufe unter Berücksichtigung von Kosten und Nachhaltigkeit
- Vertrautheit mit der Bearbeitung von Retouren und Rückabwicklungen strukturiert
- Sichere Anwendung eines modernen ERP-Systems zur Unterstützung digitaler Abläufe
- Fähigkeiten in der kaufmännischen Steuerung, insbesondere bei der Kostenkalkulation und Kennzahleninterpretation
- Teamfähigkeit und Eigeninitiative zur zielorientierten Projektumsetzung
- Betriebswirtschaftliche Grundkenntnisse und Verständnis für die Organisation einer Genossenschaft
- Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch, sowohl schriftlich als auch mündlich
- Schnelle Auffassungsgabe und Genauigkeit bei der Arbeit
- Hohe Lernbereitschaft, Flexibilität und Neugierde zur ständigen Weiterentwicklung
Benefits
- Abwechslungsreiche Ausbildung
- Aktive Mitarbeit
- Regelmäßige Azubitreffen
- Individuelle Betreuung
- Freundliches Team
- Faire Ausbildungsvergütung
- Gute Übernahmechancen
- Hansefit
Ist dir ein Fehler aufgefallen?
Teile uns mit, was nicht funktioniert hat, damit wir es schnell beheben können. Sende eine E-Mail an fachkraefte(at)img-sachsen-anhalt.de