Sozialpädagog(e/in)füreineErziehungsfachstelleimBurgenlandkreis(ost){Sozialarbeiter/in/Sozialpädagoge/-pädagogin}
Über diesen Job
Kurs-Wechsel e.V. sucht engagierte Sozialpädagog_innen, Sozialarbeiter_innen oder Heilpädagog_innen, die bereit sind, ein Kind in ihrem eigenen Haushalt aufzunehmen und zu betreuen. Mit einem starken Fokus auf familiäre Strukturen und individueller Unterstützung bietet der Träger der Jugendhilfe eine leistungsgerechte Vergütung, flexible Arbeitszeiten sowie eine umfassende Einarbeitungsphase. Bewerber sollten einen staatlich anerkannten Abschluss in relevanten Bereichen haben und Freude an der Arbeit mit Kindern mitbringen. Werden Sie Teil eines wertschätzenden und familiären Arbeitsumfeldes und gestalten Sie die Zukunft eines Kindes aktiv mit!
Aufgaben
- Ein Kind in die eigene Familie aufnehmen und betreuen
- Arbeiten auf Grundlage eines Hilfeplans
- Professionelle Arbeitsansätze im Betreuungsprozess umsetzen
- Kennenlernphase vor der Aufnahme des Kindes fachlich begleiten
- Eigene Erziehungsmodelle wählen und umsetzen
- Persönliche Lebensverhältnisse und familiäre Bedürfnisse bei der Betreuung berücksichtigen
- Fachliche Unterstützung durch Teamleiter in organisatorischen und bürokratischen Angelegenheiten nutzen
- An Teamberatungen, Supervision und Fallberatungen teilnehmen
- Kindbezogene Sachkosten übernehmen und verwalten
- Flexibel Arbeitszeiten gestalten, um die Arbeit mit der Familie zu vereinen
Anforderungen
- Staatlich anerkannter Abschluss in Sozialarbeit, Sozialpädagogik oder Heilpädagogik
- Erfahrung in der Kinder- und Jugendarbeit ist von Vorteil
- Empathie und die Fähigkeit, starke Beziehungen zu Kindern aufzubauen
- Selbstorganisierte und selbststrukturierte Arbeitsweise zum Management der Betreuung
- Hohe Kreativität und fachliche Kompetenz in der Erziehung
- Ressourcenorientierte Denkweise zur Unterstützung der Kinder
- Reflektionsvermögen und Verantwortungsübernahme für die betreuten Kinder
- Bereitschaft zur Integration eines Kindes in das eigene familiäre Umfeld
- Teilnahme an Fort- und Weiterbildungen zur fachlichen Entwicklung
- Erfahrung in Teamarbeit und Austausch mit anderen Fachkräften
Benefits
- Familiäres Arbeitsumfeld
- Flache Hierarchien
- Flexible Arbeitszeiten
- Homeoffice
- Weiterbildung
- Supervision
- Teamberatung
- Krisenintervention
- Kindbezogene Sachkostenübernahme
- Erfahrungsaustausch
Ist dir ein Fehler aufgefallen?
Teile uns mit, was nicht funktioniert hat, damit wir es schnell beheben können. Sende eine E-Mail an fachkraefte(at)img-sachsen-anhalt.de