Stellvertretender­Filialleiter­(m/w/d)
Über diesen Job
Werde stellvertretender Filialleiter (m/w/d) bei Action in Schönebeck und gestalte aktiv unseren Erfolg mit! In einem der am schnellsten wachsenden Handelsunternehmen Europas erwarten dich abwechslungsreiche Aufgaben, ein unbefristeter Arbeitsvertrag und zahlreiche Karrierechancen. Profitiere von 6 Wochen Urlaub, Weihnachtsgeld und einem Grundgehalt ab 3.000€ brutto monatlich. Bring deine Erfahrung im Einzelhandel mit und unterstütze die Filialleitung in der Personalverantwortung sowie der Verkaufssteuerung. Bewirb dich jetzt und werde Teil unseres dynamischen Teams!
Aufgaben
- Die Filialleitung aktiv bei der Filialführung unterstützen
- Personalverantwortung übernehmen, einschließlich Einsatzplanung und Einarbeitung neuer Mitarbeiter
- Mitverantwortung für die Verkaufssteuerung des wechselnden Sortiments tragen
- Verantwortung für das Filialbild durch Bestellprozess und Umsetzung von Präsentationsrichtlinien sicherstellen
- Täglich anfallende Aufgaben in der Filiale durchführen
- Regelmäßigen Austausch mit der Filialleitung über Ergebnisse und Filialentwicklung führen
Anforderungen
- Abgeschlossene Berufsausbildung im Einzelhandel oder verwandten Bereichen mit relevanter Erfahrung
- Unternehmerisches Denken und Handeln mit einem hohen Maß an Verantwortungsbewusstsein
- Gute Kommunikationsfähigkeiten zur Motivation und Weiterentwicklung des Filialteams
- Erfahrung im Bewerbungsprozess und in der Einarbeitung neuer Mitarbeiter
- Flexibilität in der Verfügbarkeit, inklusive Wochenenden und abends
- Fähigkeit zur optimalen Verkaufssteuerung und Sortimentspräsentation
- Identifikation mit Werten wie Teamwork, Disziplin, Kostenbewusstsein und Kundenorientierung
- Minutengenaue Zeiterfassung und Organisationstalent zur strukturierten Filialführung
- Teamführungsfähigkeiten für einen effektiven Austausch mit der Filialleitung
- Bereitschaft zur Teilnahme an einer achtwöchigen Einarbeitung in Trainerstores
Benefits
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
- Minutengenaue Zeiterfassung
- Weihnachtsgeld
- 6 Wochen Urlaub
- Betriebliche Altersvorsorge
- 8-wöchige Einarbeitung
- Trainings & Weiterentwicklung
- 15% Mitarbeiterrabatt
- Teamevents
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