Outlet­Manager­(m/w/d)­bei­OPUS
Über diesen Job
Werde Outlet Manager (m/w/d) bei OPUS und gestalte das optimale Shoppingerlebnis für unsere Kundinnen! Du übernimmst Verantwortung in einem dynamischen Umfeld, führst ein engagiertes Team und bist für alle Abläufe im Outlet zuständig. Freue dich auf unbefristete Anstellung, attraktive Mitarbeiterrabatte, 36 Urlaubstage sowie zahlreiche weitere Benefits. Wenn du Leidenschaft für Fashion und Freude am Kundenkontakt hast, bewirb dich jetzt und werde Teil unseres erfolgreichen Teams!
Aufgaben
- Verantwortung und Führung zur Gewährleistung eines optimalen Shoppingerlebnisses übernehmen
- Alle Aufgaben der Verkaufsfläche steuern, einschließlich Personal, Warenhandling und Organisation
- Aktiv im täglichen Geschäft mitarbeiten und als Vorbild fungieren
- Klare und positive Kommunikation mit Kundinnen und Teammitgliedern pflegen
- Teamwork fördern und die Kundin an oberste Stelle stellen
- Überblick über das Geschehen und die Bedürfnisse der Kundinnen behalten
- Prozesse und Abläufe optimieren
- Mit Kennzahlen, digitalen Systemen und Tools arbeiten
Anforderungen
- Führungserfahrung im Einzelhandel, insbesondere im Fashion-Bereich, mit der Fähigkeit, ein Team motivierend zu leiten
- Starke Kundenorientierung und die Fähigkeit, ein optimales Shoppingerlebnis zu schaffen
- Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten, um klare Anweisungen zu geben und das Team zu motivieren
- Hohe organisatorische Fähigkeiten zur Optimierung von Prozessen und Abläufen im Store
- Erfahrung im Umgang mit Kennzahlen und digitalen Systemen, um den Verkaufsprozess zu analysieren
- Teamfähigkeit und die Fähigkeit, in einem dynamischen Umfeld effektives Teamplay zu fördern
- Sehr gute Deutschkenntnisse sowie Kenntnisse weiterer Sprachen von Vorteil
- Flexibilität, um auch in geschäftigen Zeiten den Überblick und die Kontrolle zu behalten
- Leidenschaft für Mode und die Fähigkeit, diese Begeisterung an das Team und die Kunden weiterzugeben
- Erfahrung im Visual Merchandising zur ansprechenden Präsentation von Waren
- Betriebswirtschaftliches Verständnis zur Arbeit mit Verkaufszahlen und Kennzahlen
Benefits
- 36 Urlaubstage
- Teamprämien
- Zuschläge für Sonderöffnungszeiten
- Mitarbeiterrabatte
- Sportbonus
- Zuschuss zur Altersvorsorge
- Unbefristeter Arbeitsplatz
- Moderne Arbeitsumgebung
- Regelmäßige Team-Events
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