Bauleiter­(m/w/d)­Mobilfunk
Über diesen Job
Bauleiter (m/w/d) für die WIEGEL Gruppe gesucht! Übernehmen Sie die eigenständige Leitung und Koordination von Bauprojekten im Bereich Telekommunikationsinfrastruktur. Sie bringen ein abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen sowie mehrjährige Erfahrung in der Bauleitung mit? Dann erwarten Sie ein unbefristeter Arbeitsplatz, attraktive Zusatzleistungen wie einen Firmenwagen und ein modernes Arbeitsumfeld. Gestalten Sie mit uns die Infrastruktur von morgen!
Aufgaben
- Eigenständige Leitung und Koordination von Bauprojekten im Bereich Telekommunikationsinfrastruktur
- Planung, Steuerung und Überwachung von Baustellen, Terminen und Budgets
- Sicherstellung der Einhaltung von technischen Standards, Sicherheits- und Qualitätsvorgaben
- Durchführung von bautechnischen Standortbegehungen
- Kommunikation und Abstimmung mit Kunden, Subunternehmern und internen Fachabteilungen
- Erstellung von Berichten, Dokumentationen und Projektstatus-Updates
- Mitwirkung bei der Ausschreibung und Vergabe von Bauleistungen
Anforderungen
- Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen oder vergleichbare technische Ausbildung ist erforderlich.
- Mehrjährige Erfahrung in der Bauleitung, insbesondere im Bereich Telekommunikationsanlagen oder Infrastrukturprojekte.
- Fundiertes technisches Verständnis und Kenntnisse in relevanten Normen, Vorschriften und Standards sind notwendig.
- Hervorragende organisatorische Fähigkeiten und selbstständige Arbeitsweise werden erwartet.
- Starke Kommunikationsfähigkeiten, Teamfähigkeit und sicheres Auftreten gegenüber Kunden und Partnern sind wichtig.
- Sicherer Umgang mit MS Office und SAP ist erforderlich für die Dokumentation und Projektverwaltung.
Benefits
- Unbefristeter Arbeitsplatz
- Firmenwagen
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Zusätzliche Urlaubstage
- Vermögenswirksame Leistungen
- JobRad
- Subventionierte Kantine
- Firmeneigene Parkplätze
- Hochwertige Büroausstattung
- Modernes Arbeitsumfeld
- Prämie für Mitarbeiterempfehlungen
- Attraktive Mitarbeiterprogramme
- Regelmäßige Firmenevents
- Flache Hierarchien
- Kurze Entscheidungswege
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