Mitarbeiter­Marketing/Veranstaltungsmanagement­(m/w/d)

Über diesen Job

Zur Verstärkung unserer Abteilung Unternehmenskommunikation suchen die Stadtwerke Halle ab sofort einen Mitarbeiter Marketing/Veranstaltungsmanagement (m/w/d) für 2 Jahre. Ihre Aufgaben umfassen die Planung und Durchführung von Veranstaltungen, die Umsetzung von Sponsoringmaßnahmen sowie die kreative Gestaltung von Werbematerialien. Wir bieten eine zuverlässige Bezahlung, flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und zahlreiche Weiterentwicklungsmöglichkeiten in einem kollegialen Umfeld. Bewerben Sie sich bis zum 14.05.2026 über unsere Webseite.

Aufgaben

• Zielgerichtete Veranstaltungen von der Idee bis zur Umsetzung entwickeln und realisieren
• Zieldefinition und Zielgruppenansprache für Veranstaltungen durchführen
• Inhaltserarbeitung und Budget- sowie Maßnahmenplanung für Events übernehmen
• Ganzheitliche Organisation verschiedener Eventformate sicherstellen
• Angebotseinholung und Abklären von behördlichen Auflagen durchführen
• Lageplatzbeurteilung und Lageplanerstellung vornehmen
• Koordinierung zwischen teilnehmenden Partnern gewährleisten
• Adressdateien im Veranstaltungsmanagement pflegen
• Zusammenarbeit mit externen Partnern organisieren
• Durchführung der Veranstaltungen am Veranstaltungstag verantworten
• Veranstaltungen bewerben, inklusive Mediaplanung, Layout und Kommunikation
• Werbliche Maßnahmen im Rahmen des Sponsoringskonzepts umsetzen
• Projektbezogene Beschaffung von Werbemitteln und Veranstaltungsequipment verantworten
• Grafische Anpassung und Weiterentwicklung bestehender Werbematerialien durchführen

Anforderungen

• abgeschlossene Berufsausbildung im Veranstaltungsmanagement oder kaufmännischen Bereich mit Marketingschwerpunkt
• Berufserfahrung in der Planung, Organisation und Durchführung von Veranstaltungen
• Kenntnisse in der Kostenkalkulation und Budgetplanung für Events
• Umfangreiche Erfahrung in der Konzeption und Umsetzung von Werbekampagnen
• Versiert im Umgang mit der Adobe Creative Suite, insbesondere InDesign
• Geübter Umgang mit MS Office-Anwendungen für die Eventplanung
• Fähigkeit zur Koordination und Kommunikation mit externen Partnern
• Erfahrung in der Pflege und Verwaltung von Adressdaten im Veranstaltungsmanagement
• Flexibilität zu Wochenendarbeit und Bereitschaft zur Eventbetreuung außerhalb der regulären Arbeitszeiten
• Besitz eines Führerscheins der Klasse B, einschließlich Erfahrung im Führen eines Transporters
• Effektive Bewerbung von Veranstaltungen durch Mediaplanung und Layoutgestaltung

Benefits

• 30 Tage Urlaub
• Attraktive Bezahlung
• Flexible Arbeitszeiten
• Mobiles Arbeiten
• Gutes Betriebsklima
• Jobticket
• Gruppenunfallversicherung
• Betriebliche Gesundheitsförderung
• Mitarbeiterrabatte
• Unterstützungsleistungen Kinderbetreuung
• Modernes Arbeitsequipment
• Fortbildungs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten
• Regelmäßige Mitarbeiterveranstaltungen
• Engagierter Betriebsrat

Kontakt

Tel: 03455810

Email: kontakt@swh.de