Koch­(m/w/d)
Über diesen Job
Für das See- und Waldresort Gröbern wird ein kreativer Koch (m/w/d) gesucht, der die À-la-carte Küche mit frischen, regionalen Zutaten für das Restaurant WALDELEFANT leitet. Die Vollzeitstelle umfasst Aufgaben wie Warenbestellung, Menügestaltung für Veranstaltungen sowie die Einhaltung von HACCP-Standards. Bewerber sollten eine abgeschlossene Koch-Ausbildung, Teamfähigkeit und ein gepflegtes Erscheinungsbild mitbringen. Das Resort bietet eine spannende Herausforderung, regelmäßige Mitarbeitergespräche, kostenfreie Verpflegung und Unterstützung bei der Wohnungssuche.
Aufgaben
- À-la-carte Küche mit frischen und regionalen Zutaten zubereiten
- Warenbestellung und Warenkontrolle durchführen
- Menüs und Buffets für geschlossene Veranstaltungen kochen
- Qualitativ hochwertige und schmackhafte Speisen fachgerecht zubereiten und kreativ anrichten
- Verantwortung für die Sauberkeit und Einhaltung der HACCP Standards übernehmen
Anforderungen
- Abgeschlossene Ausbildung als Koch, bevorzugt mit Erfahrung in der À-la-carte Küche und der Verwendung frischer, regionaler Zutaten.
- Stark ausgeprägte Gast- und Serviceorientierung, mit einem besonderen Augenmerk auf Details und Kundenzufriedenheit.
- Selbständige, kreative und saubere Arbeitsweise bei der Zubereitung und Präsentation von Speisen.
- Teamfähigkeit, um effektiv mit Kollegen zusammenzuarbeiten und in einem dynamischen Restaurantumfeld zu agieren.
- Flexibilität in Bezug auf Arbeitszeiten und die Fähigkeit, sich an wechselnde Anforderungen und Herausforderungen anzupassen.
- Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein, insbesondere bei der Einhaltung von HACCP-Standards und der Sauberkeit in der Küche.
- Sicheres und freundliches Auftreten gegenüber Gästen und Kollegen, um eine angenehme Atmosphäre zu schaffen.
- Gepflegtes Erscheinungsbild, das Professionalität und die Werte des Unternehmens widerspiegelt.
Benefits
- Kostenfreie Mitarbeiterverpflegung
- Steuerfreie Zuschläge
- Unterstützung bei Wohnungssuche
- Kostengünstige Unterkunft
- Mitarbeiterrabatte
- Abgeltung von Mehrarbeit
- Nutzung Freizeitmöglichkeiten
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