Site­SBS­Lead­(m/w/d)­für­Barleben­und­Osterweddingen
Über diesen Job
Sandoz in Deutschland sucht einen Site SBS Lead (m/w/d) für die Standorte Barleben und Osterweddingen. In dieser Vollzeitposition sind Sie verantwortlich für die Einführung und Umsetzung der SBS-Methodik, die Förderung einer leistungsorientierten Kultur und die Zusammenarbeit mit globalen Teams. Ihr Profil umfasst ein abgeschlossenes Studium im Ingenieurwesen oder in Naturwissenschaften, Erfahrung in Lean-Management sowie starke Führungs- und Coaching-Fähigkeiten. Sandoz bietet umfassende Mitarbeiterbenefits wie 30 Tage Urlaub, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein agiles Arbeitsumfeld, das Vielfalt und persönliche Entwicklung fördert.
Aufgaben
- Einführung und Umsetzung der SBS-Methodik am Standort
- Roll-out von Pilotlinie bis zur vollständigen Implementierung
- Integration von TPM und Lean-Prinzipien in die Arbeitsabläufe
- Sicherstellung von Transparenz und kontinuierlicher Verbesserung durch klare KPI-Kaskadierung
- Visualisierung an der Produktionslinie zur Förderung von Mitarbeiterbeteiligung
- Führung und Coaching am Shopfloor zur gemeinsamen Lösungsentwicklung mit den Mitarbeitenden
- Entwicklung einer Capability-Building-Strategie einschließlich Trainings und Mentoring
- Umsetzung des „Train-the-Trainer“-Ansatzes für Lean-Tools und DMAIC
- Zusammenarbeit mit globalen Teams zur Austausch von Best Practices
- Standardisierung von Arbeitsabläufen entlang der Produktionslinien
- Kontinuierliche Ausweitung des OpEx-Programms
- Integration der SBS-Methodik in die Standortprozesse und -kultur
Anforderungen
- Abgeschlossenes Fachhochschulstudium in Ingenieurwissenschaften oder Betriebswirtschaft mit Schwerpunkt Produktion und Lean Management
- Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Erfahrung in Lean- und kontinuierlichen Verbesserungsprogrammen, insbesondere IWS, Kaizen und TPM
- Starke Führungs- und Coaching-Fähigkeiten, insbesondere im direkten Kontakt am Shopfloor
- Kompetenz im Change Management und Förderung einer Kultur der Eigenverantwortung
- Analytische Fähigkeiten zur KPI-Orientierung und messbaren Verbesserung von Prozessen
- Ausgeprägte Kommunikations- und Kollaborationsstärke für die Zusammenarbeit mit globalen Teams
- Kenntnisse in der Entwicklung von Capability-Building-Strategien und Trainingskonzepten
- Erfahrung in der Integration von TPM und Lean-Prinzipien in Produktionsprozesse
- Fähigkeit zur Visualisierung von KPIs und Standardisierung von Arbeitsabläufen
Benefits
- 30 Tage Urlaub
- Urlaubsgeld
- Unternehmensprämien
- Betriebliche Altersvorsorge
- Vermögenswirksame Leistungen
- Parental Leave
- Job-Rad
- Zugang zu Coursera
- Vielfalt und Inklusion
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