Assistenz(w/m/d)Familienleistungen(befristetfürmaximal2Jahre)
Über diesen Job
Werden Sie Teil der Bundesagentur für Arbeit als Assistenz (w/m/d) Familienleistungen in Halle (Saale) und unterstützen Sie Familien bei der Bearbeitung von Kindergeld- und Kinderzuschlagsangelegenheiten. In dieser befristeten Position für maximal 2 Jahre übernehmen Sie administrative Aufgaben, organisieren Abläufe und tragen zur qualitätsgesicherten Sachbearbeitung bei. Sie bringen eine abgeschlossene Berufsausbildung oder relevante Berufserfahrung mit und sind kommunikativ sowie teamorientiert. Profitieren Sie von einem fairen Gehalt, umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten und einem familienfreundlichen Arbeitsumfeld. Bewerben Sie sich jetzt!
Aufgaben
- Bearbeitung von Kindergeld- und Kinderzuschlagsangelegenheiten unterstützen
- Administrative und organisatorische Aufgaben innerhalb der Familienkasse übernehmen
- Datenerfassung durchführen und Unterlagen vorbereiten
- Daten zu Anträgen sorgfältig erfassen, prüfen und aufbereiten
- Vorgänge bearbeiten zur qualitätsgesicherten Sachbearbeitung beitragen
- Mit Kolleginnen und Kollegen sowie externen Stellen abstimmen
- Kommunikations- und Informationsprozesse unterstützen
- Effizienten Arbeitsablauf fördern
Anforderungen
- Abgeschlossene Berufsausbildung im kaufmännischen Bereich oder Verwaltung, alternativ mittlerer Bildungsabschluss mit Berufserfahrung in administrativen Tätigkeiten.
- Sorgfältige, strukturierte und gewissenhafte Arbeitsweise, um auch bei mehreren Aufgaben den Überblick zu behalten und verlässliche Abläufe zu gewährleisten.
- starke Kommunikationsfähigkeiten und Teamorientierung zur Unterstützung der Kollegen und zur Förderung eines positiven Arbeitsklimas.
- Engagement für Chancengleichheit und Vielfalt sowie ein positives, offenes Mindset gegenüber Menschen aus verschiedenen Hintergründen.
- Vertrautheit im Umgang mit IT-Anwendungen, Fähigkeit sich schnell in neue digitale Systeme und Prozesse einzuarbeiten.
Benefits
- 30 Tage Urlaub
- Attraktives Gehalt
- Betriebliche Altersvorsorge
- Jobticketzuschuss
- Vermögenswirksame Leistungen
- Onboarding-Programm
- Flexible Arbeitszeiten
- Familienfreundlichkeit
- Karriere-/Weiterbildungsmöglichkeiten
- Sicherer Arbeitsplatz
- Gleichstellungsförderung
- Vielfalt und Inklusion
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