IT-Administrator(m/w/d){Fachinformatiker/in-Systemintegration}
Über diesen Job
Das Berufsförderungswerk Sachsen-Anhalt sucht zum 1. Oktober 2026 einen IT-Administrator (m/w/d) zur Verwaltung und Weiterentwicklung der IT-Infrastruktur. Zu den Aufgaben gehören die Administration von Windows-Servern und Microsoft 365, Client Management sowie der 1st- und 2nd-Level-Support. Bewerber sollten eine Ausbildung als Fachinformatiker für Systemintegration oder eine vergleichbare Qualifikation besitzen und gute Kenntnisse in Netzwerktechnik mitbringen. Das Unternehmen bietet eine attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten und umfangreiche Fortbildungsmöglichkeiten.
Aufgaben
- Administration, Wartung und Weiterentwicklung der IT-Infrastruktur
- Installation, Konfiguration und Betreuung von Windows-Servern und Clients
- Verwaltung von Active Directory, Microsoft 365 und Benutzerkonten
- Administration einer hybriden Exchange Umgebung
- Client Management (Updateverwaltung, Softwareverteilung) idealerweise Intune und Baramundi
- Installation und Pflege von Hard- und Software
- Analyse und Behebung von Störungen im 1st- und 2nd-Level-Support
- Dokumentation der IT-Systeme und Prozesse
- Unterstützung bei IT-Projekten und der Einführung neuer Technologien
Anforderungen
- Abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker/in für Systemintegration oder vergleichbare Qualifikation ist erforderlich.
- Einschlägige Berufserfahrung in der Systemadministration wird vorausgesetzt.
- Gute Kenntnisse in Windows Server und Active Directory sind von Vorteil.
- Kenntnisse in Microsoft 365 und Benutzerkontenverwaltung sind notwendig.
- Erfahrung im Umgang mit hybriden Exchange-Umgebungen ist wünschenswert.
- Vertrautheit mit Netzwerktechnik, insbesondere TCP/IP, DNS, DHCP und VPN, wird erwartet.
- Kenntnisse in Endpoint-Sicherheitslösungen sind hilfreich.
- Fähigkeit zur Installation und Pflege von Hard- und Software ist erforderlich.
- Erfahrung mit Virtualisierungslösungen im Serverbereich ist von Vorteil.
- Strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise sowie Teamfähigkeit sind wichtig.
- Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sind notwendig.
Benefits
- 30 Tage Urlaub
- Attraktives Gehalt
- Jahressonderzahlung
- Flexible Arbeitszeiten
- Mitarbeiterevents
- Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Kostenloser Parkplatz
- Betriebliches Gesundheitsmanagement
- Betriebssportverein
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