MaschinistfürVeredelunganlagen(m/w/d){Maschinen-undAnlagenführer/in(ohneAngabedesSchwerpunkts)}
Über diesen Job
Verstärken Sie das Team der OPPM GmbH in Merseburg als Maschinist für Veredelungsanlagen (m/w/d). Sie überwachen den Betriebsablauf, regulieren Prozessparameter und führen Wartungsarbeiten durch. Profitieren Sie von einer unbefristeten Anstellung mit überdurchschnittlichem Gehalt, flexiblen Arbeitszeiten und bis zu 30 Tagen Erholungsurlaub. Wenn Sie einen gewerblich-technischen Facharbeiterabschluss haben und bereit zur Schichtarbeit sind, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!
Aufgaben
- Überwachung des Betriebsablaufs von Teilprozessen in der Montanwachsfabrik
- Regulierung von Prozessparametern in Abstimmung mit dem Leitstandführer
- Bedienung technologischer Anlagen über Prozessleitsteuertechnik
- Wartung der Anlagenaggregate im Aufgabenbereich
- Meldung festgestellter Mängel und Störungen an den Vorgesetzten
- Durchführung von Reinigungsarbeiten und Unterstützung bei Störungsbeseitigungen
Anforderungen
- Gewerblich-technischer Facharbeiterabschluss ist erforderlich für die Position als Maschinist für Veredelungsanlagen.
- Berufserfahrung in Bedienungs- und Instandhaltungstätigkeiten ist notwendig, um den Betriebsablauf zu überwachen.
- Kenntnisse in der Regulierung von Prozessparametern und Erfahrung mit Prozessleitsteuertechnik sind von Vorteil.
- Fähigkeit zur Überwachung und Bedienung technologischer Anlagen, insbesondere in Veredelungsanlagen.
- Bereitschaft zur Schichtarbeit ist ein Muss aufgrund der Anforderungen der Position.
- Gesundheitliche Eignung für die Tätigkeit im Schichtdienst ist notwendig.
- Verständnis für Sicherheitsanforderungen und Qualitätskontrollen in der industriellen Produktion.
- Teamgeist und Kommunikationsfähigkeit sind wichtig für die Zusammenarbeit im Arbeitsumfeld.
- Erfahrungen in der Wartung und Reinigung von Anlagenaggregaten sind von Vorteil.
- Fähigkeit zur Meldung und Dokumentation von Mängeln und Störungen.
- Flexibilität und Anpassungsfähigkeit in einem dynamischen Arbeitsumfeld sind erforderlich.
- Bereitschaft zur Teilnahme an Fort- und Weiterbildungen sowie Coachings.
Benefits
- Unbefristete Anstellung
- Überdurchschnittliches Gehalt
- Leistungszulagen
- Einstiegsprämie
- Flexible Arbeitszeit
- 30 Tage Urlaub
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Offenes Arbeitsklima
- Kurze Kommunikationswege
- Teamorientiertes Arbeitsumfeld
- Arbeitskleidung
- Pünktliche Gehaltszahlung
- Vereinbarkeit von Beruf und Familie
- Strukturierte Einarbeitung
- Fort- und Weiterbildungen
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