Sozialpädagog(e/in)füreineErziehungsfachstelleimBurgenlandkreis(west){Sozialarbeiter/in/Sozialpädagoge/-pädagogin}
Über diesen Job
Kurs-Wechsel e.V. sucht engagierte Sozialpädagog_innen und Sozialarbeiter_innen für eine Erziehungsfachstelle im Burgenlandkreis. Wenn Sie ein Kind in Ihrem eigenen Zuhause aufnehmen und betreuen möchten, erwartet Sie ein unterstützendes Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien, flexiblen Arbeitszeiten und einer umfangreichen Einarbeitung. Profitieren Sie von über 10 Jahren Erfahrung in der Kinder- und Jugendhilfe und gestalten Sie Ihre Arbeitsweise individuell und familienfreundlich. Bewerben Sie sich online und werden Sie Teil eines Teams, das echten Wandel bewirken möchte!
Aufgaben
- Ein Kind in die eigene Familie aufnehmen und betreuen
- Mit dem Kind in das eigene soziale Umfeld integrieren
- Ein individuelles Erziehungskonzept entsprechend der eigenen Familienverhältnisse entwickeln
- An einer umfangreichen und fachlich begleiteten Kennenlernphase teilnehmen
- Fachliche Begleitung durch Teamleiter bei organisatorischen und bürokratischen Angelegenheiten in Anspruch nehmen
- Kindbezogene Sachkosten innerhalb des Budgets für Bekleidung, Verpflegung und Hygiene übernehmen
- Teilnahme an Teamberatungen, Supervision und Weiterbildung
- Bedarfsgerechte Unterstützung in Krisensituationen und Vertretungsleistung durch die pädagogische Leitung erhalten
Anforderungen
- Staatlich anerkannter Abschluss als Erzieher, Sozialpädagoge, Sozialarbeiter oder Heilpädagoge
- Erfahrungen in der Kinder- und Jugendarbeit sind von Vorteil
- Selbstorganisierte und selbststrukturierte Arbeitsweise
- Empathie zur Integration eines Kindes in die eigene Familie
- Kreativität und ressourcenorientiertes Denken zur Förderung von Kindern
- Reflektionsvermögen und Verantwortungsübernahme im pädagogischen Alltag
- Fachlichkeit in der Betreuung von Kindern im Baby- und Kleinkindalter
- Teamfähigkeit und Teilnahme an Teamberatungen und Supervision
- Flexibilität in der Arbeitszeitgestaltung und Arbeitsort
- Bereitschaft zur langfristigen Betreuung und enge Beziehungen zu Kindern
Benefits
- Leistungsgerechte Vergütung
- Belegung mit nur einem Kind
- Begleitete Kennenlernphase
- Berücksichtigung persönlicher Lebensverhältnisse
- Flache Hierarchien
- Zusammenarbeit auf Augenhöhe
- Fachliche Wertschätzung
- Weiterbildung
- Supervision
- Teamberatung
- Erfahrungsaustausch
- Menschliche Begleitung
- Rufbereitschaft
- Krisenintervention
- Kindbezogene Sachkostenübernahme
- Vereinbarkeit von Arbeit und Familie
- Homeoffice
- Flexible Arbeitszeiteinteilung
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