Stellvertretender­Filialleiter­(m/w/d)

Über diesen Job

Werde stellvertretender Filialleiter (m/w/d) in Magdeburg und gestalte den Erfolg eines der am schnellsten wachsenden Handelsunternehmen Europas aktiv mit! Mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag, einem attraktiven Gehalt, 6 Wochen Urlaub und einer umfassenden Einarbeitung erwartet dich ein abwechslungsreicher Job mit viel Verantwortung. Du unterstützt die Filialleitung, übernimmst Personalverantwortung und trägst zur Verkaufssteuerung bei. Begeisterte Teamplayer mit einer abgeschlossenen Berufsausbildung im Einzelhandel sind herzlich eingeladen, sich zu bewerben!

Aufgaben

• Die Filialleitung bei der Filialführung aktiv unterstützen
• Personalverantwortung wahrnehmen und bei der Einsatzplanung helfen
• Im Bewerbungsprozess unterstützen und neue Mitarbeiter einarbeiten
• Mitverantwortlich für die optimale Verkaufssteuerung des Sortiments sein
• Verantwortung für das Filialbild übernehmen, einschließlich Bestellprozess
• Die Umsetzung der Präsentationsrichtlinien sicherstellen
• Täglich anfallende Aufgaben in der Filiale erledigen
• Austausch mit der Filialleitung zur Besprechung von Ergebnissen und Filialentwicklung

Anforderungen

• Abgeschlossene Berufsausbildung im Einzelhandel oder vergleichbarer Bereich ist erforderlich.
• Unternehmerisches Denken und Handeln mit hohem Verantwortungsbewusstsein.
• Gute Kommunikationsfähigkeiten zur Motivation des Filialteams und zur Weiterentwicklung durch Feedback.
• Erfahrung in der Personalverantwortung, einschließlich Einsatzplanung und Einarbeitung neuer Mitarbeiter.
• Bereitschaft zur Teilnahme an einer mindestens achtwöchigen Einarbeitung in einem Trainerstore.
• Hohe Verfügbarkeit, einschließlich Arbeit an Wochenenden und abends.
• Identifikation mit Werten wie Teamwork, Disziplin, Kostenbewusstsein, Einfachheit, Respekt und Kundenorientierung.
• Fähigkeit zur optimalen Verkaufssteuerung und Umsetzung von Präsentationsrichtlinien.
• Erfahrung in der Filialführung und Mitverantwortung für das Filialbild.
• Motivation zur aktiven Gestaltung und Entwicklung des Filialerfolgs.
• Flexibilität in der Arbeitszeitgestaltung für eine abwechslungsreiche Zusammenarbeit.

Benefits

• Unbefristeter Arbeitsvertrag
• Minutengenaue Zeiterfassung
• Attraktives Gehalt
• Weihnachtsgeld
• 6 Wochen Urlaub
• Betriebliche Altersvorsorge
• 8-wöchige Einarbeitung
• Trainings & Weiterentwicklung
• 15% Mitarbeiterrabatt
• Teamevents

Kontakt

Tel: +4921130146100

Email: kundenservice@action.de