Filialleiter­Assistent­(m/w/d)
Über diesen Job
Werde Filialleiter Assistent (m/w/d) bei Action in Wanzleben-Börde! In einer Vollzeitposition profitierst du von flexiblen Arbeitszeiten, 6 Wochen Urlaub und umfangreichen Weiterentwicklungsmöglichkeiten. Du organisierst das Team, führst Kundengespräche und sorgst für ein ansprechendes Filialbild. Bring deine Führungserfahrung und Affinität zu Non Food-Artikeln ein und werde Teil eines schnell wachsenden Unternehmens, das hochwertige Produkte zu kleinen Preisen anbietet. Bewirb dich jetzt und starte deine Karriere bei Action!
Aufgaben
- Team organisieren und Personalplanung durchführen
- Mitarbeitergespräche führen und Schulungen unterstützen
- Kundengespräche führen und für eine angenehme Einkaufsatmosphäre sorgen
- Bestellungen durchführen und Inventuren machen
- Reibungslosen Arbeitsablauf sicherstellen
- Kennzahlen verantworten und auswerten
- Hygienevorschriften einhalten und ansprechendes Filialbild sorgen
- Bei der Warenverräumung mit anpacken
Anforderungen
- Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Einzelhandel oder verwandten Bereichen wie Handelsfachwirt für Lebensmittel und Non Food
- Erste Führungserfahrungen und Kenntnisse in der Gesprächsführung sowie in der Durchführung von Beurteilungsgesprächen
- Hohe Affinität zu Non Food Artikeln sowie zum Discount und zu dessen Marktstrukturen
- Flexibilität in der Arbeitszeitgestaltung sowie in der Übernahme verschiedener Aufgaben und Verantwortlichkeiten
- Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, um sowohl mit Kunden als auch im Team effektiv zu interagieren
- Organisatorische Fähigkeiten zur Planung und Durchführung von Mitarbeiterschulungen und Teamorganisation
- Kenntnisse in der Analyse und Auswertung von Kennzahlen zur Optimierung der Filialperformance
- Fähigkeit zur Einhaltung von Hygienevorschriften und Gewährleistung eines ansprechenden Filialbildes
- Erfahrungen mit der Warenverräumung und dem reibungslosen Ablauf im Einzelhandelsumfeld
Benefits
- 6 Wochen Urlaub
- Faires Gehalt
- Flexible Arbeitszeiten
- Weiterbildungsprogramme
- Strukturierte Einarbeitung
- Flache Hierarchien
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