AusbildungzumPflegefachmann/zurPflegefachfrau/Pflegefachkraft(m/w/a)
Über diesen Job
Starte deine Karriere als Pflegefachmann/-frau im CURA SeniorenCentrum Halle-Silberhöhe! Ab August oder September 2026 erwartet dich eine dreijährige, praxisnahe Ausbildung mit einer attraktiven Vergütung von bis zu 1.578,38 Euro im Monat. Profitiere von 30 Tagen Urlaub, individueller Betreuung durch erfahrene Praxisanleiter:innen und der Garantie auf Übernahme nach erfolgreichem Abschluss. Wenn du einfühlsam und teamfähig bist und Interesse an medizinischen und sozialen Aufgaben hast, freuen wir uns auf deine Bewerbung!
Aufgaben
- Menschen jeden Alters unterstützen und betreuen, um ihre körperliche und psychische Gesundheit zu fördern.
- Krankenpflege, Gesundheitswissenschaften sowie Natur-, Geistes- und Sozialwissenschaften erlernen.
- In Altenpflegeeinrichtungen ausgebildet werden.
- In der ambulanten Pflege und in stationären Einrichtungen eingesetzt werden.
- Im letzten Ausbildungsjahr eine Entscheidung über den Abschluss entweder als Pflegefachmann/-frau oder als Altenpfleger:in treffen.
Anforderungen
- Einfühlungsvermögen und emotionale Intelligenz zur Betreuung von pflegebedürftigen Menschen
- Zuverlässigkeit und Selbstständigkeit in der Ausübung von Pflegeaufgaben
- Teamfähigkeit zur Zusammenarbeit mit Kolleg:innen und anderen Fachkräften im Gesundheitswesen
- Interesse an medizinischen und pflegerischen Themen zur kontinuierlichen Weiterbildung
- Kenntnisse in Gesundheitswissenschaften und Sozialwissenschaften für eine fundierte pflegerische Ausbildung
- Fähigkeit zur Unterstützung der körperlichen und psychischen Gesundheit von Patienten jeden Alters
- Bereitschaft zur Arbeit in verschiedenen Pflegeeinrichtungen wie Alten- und Krankenpflege
- Optimale Kommunikationsfähigkeiten zur Interaktion mit Bewohner:innen sowie Angehörigen
- Verantwortungsbewusstsein und Engagement in der Pflegearbeit zur Gewährleistung von Wohlbefinden
- Flexibilität und Anpassungsfähigkeit an unterschiedliche Pflegeumgebungen und -situationen
- Sorgfalt und Genauigkeit in der Dokumentation von Pflegeleistungen und Patientendaten
- Kooperationsbereitschaft mit Berufsschulen und anderen Bildungseinrichtungen für eine umfassende Ausbildung
Benefits
- 30 Tage Urlaub
- Mitarbeiterrabatt
- Steuerfreie Sachprämie
- Weihnachtsgeld
- Digitale Fortbildungsplattform
- Übernahmegarantie
- Bonus für gutes Jahreszeugnis
- Attraktive Ausbildungsvergütung
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